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Objetivo Principal del Cargo: Garantizar la continuidad, eficiencia y rentabilidad de la gestión comercial mediante la supervisión directa, auditoría y liderazgo del equipo de vendedores en calle. El ocupante es responsable de asegurar el cumplimiento estricto de la cobertura de rutas, optimizar los indicadores de desempeño operativo (KPIs) y ejecutar un control financiero preventivo sobre la cartera de cobranzas, aplicando medidas oportunas ante desviaciones críticas para resguardar los activos de la empresa. Tareas del cargo Analista de Ventas: • Atender y canalizar de manera oportuna los requerimientos presentados por el equipo de vendedores, asegurando una respuesta eficiente. • Verificar y supervisar las rutas de los vendedores, a fin de constatar la activación de clientes y el cumplimiento de la cobertura comercial. • Identificar clientes que no hayan sido visitados en un período de quince (15) días, garantizando la continuidad de la gestión comercial. • Gestionar, analizar y reportar los indicadores de desempeño de los asesores de ventas, proporcionando información estratégica para la toma de decisiones. • Planificar las actividades de impulso de acuerdo con el cuadro de cálculo de comisiones, garantizando coherencia entre las estrategias y los resultados esperados. • Supervisar la ejecución de las promociones de impulso diseñadas por el Departamento de Marketing, evaluando su impacto comercial. • Mantener actualizado base de datos de clientes (contactos, fichas técnicas). • Elaborar cuadros estadísticos y comparativos de ventas mensuales vs. metas. • Dar seguimiento al estatus de los pedidos desde la orden de compra hasta la entrega final. • Realizar el control y seguimiento de las cuentas por cobrar de cada vendedor, emitiendo alertas oportunas respecto a facturas con más de treinta (30) días de vencimiento y reportando a los supervisores correspondientes. • Reportes de inteligencia de gestión. Elaboración periódica de informes analíticos DASHBOARDS sobre el rendimiento operativo. • Auditoria de DATA operativa. Verificación • Soporte y apoyo administrativo a la gestión comercial. • Planificar y dar seguimiento a los stands de impulso en coordinación con el Departamento de Marketing, asegurando su correcta implementación. • Elaborar y mantener actualizado un cuadro maestro de clientes por vendedor, realizando un seguimiento mensual que permita medir la activación de clientes y su evolución comercial. • Elaborar reportes de gestión semanales y mensuales (KPIs de ventas, proyecciones, efectividad de cierre). Perfil Formación Académica y Requisitos Formales: • Educación: Profesional en Administración, Ingeniería Industrial, Mercadeo o carrera afín. Experiencia: Mínimo 2 a 3 años en posiciones analíticas de ventas con experiencia coordinando o supervisando equipos comerciales. • Habilidades Técnicas: Mínimo Excel Avanzado (Tablas dinámicas, fórmulas lógicas). Manejo de Profit. • Poseer vehículo propio (No limitativo). • Habilidades numéricas sólidas y capacidad de análisis. • Excelentes habilidades de persuasión y negociación. • Alto nivel de Ética y Honestidad Profesional: • Capacidad para gestionar el tiempo de manera eficiente y priorizar tareas. • Habilidades de comunicación verbal y escrita destacadas

Promover, gestionar y concretar la venta del portafolio en la zona o canal asignado de forma autónoma, captando nuevos clientes y fidelizando la cartera actual para maximizar los ingresos por comisiones y expandir la presencia de la marca en el mercado. Tareas Específicas: Identificar y contactar clientes potenciales Realizar visitas comerciales y presentaciones de productos demostrando los beneficios del portafolio. Levantar bases de datos propias para el seguimiento continuo de prospectos. Negociar los términos comerciales de venta bajo las políticas de precios y descuentos de la empresa. Levantar los pedidos de los clientes y transmitirlos al área operativa para su facturación. Asegurar el cumplimiento de los objetivos mensuales de ventas acordados con la marca. Asesorar a los clientes sobre las novedades, lanzamientos y promociones vigentes. Mantener una comunicación constante para incentivar la recompra y el abastecimiento continuo. Perfil: Grado de Instrucción: Técnico Superior o Universitario en Administración, Mercadeo o Carrera A fin Mínimo 2 años de Experiencia en el área de Ventas Experiencia previa en ventas o asesoramiento comercial. Habilidades numéricas sólidas y capacidad de análisis. Excelentes habilidades de persuasión y negociación. Alto nivel de honestidad y ética profesional. Capacidad para gestionar el tiempo de manera eficiente y priorizar tareas. Habilidades de comunicación verbal y escrita destacadas. poseer vehículo propio

Descripción del puesto: Gestor de flotaEn nuestra empresa estamos en la búsqueda de un Gestor de flota para unirse a nuestro equipo en San Francisco, Zulia, Venezuela. Este puesto se enmarca en el área de Abastecimiento y Logística y reportará directamente a la Gerencia.El Gestor de flota será responsable de coordinar las actividades relacionadas con la gestión de los vehículos de la empresa, garantizando la óptima utilización de la flota, el mantenimiento preventivo y correctivo de los vehículos, así como la gestión de los conductores.Buscamos a un profesional con formación Universitaria, que cuente con experiencia previa en posiciones similares y posea habilidades de liderazgo, organización y resolución de problemas. La persona seleccionada deberá ser proactiva, orientada a resultados y capaz de trabajar en equipo.Si te apasiona el mundo de la logística y tienes experiencia en la gestión de flotas, ¡te estamos buscando! ¡Únete a nuestro equipo y sé parte de un ambiente de trabajo dinámico y desafiante! Requisitos:

Estamos en la búsqueda de un profesional de la seguridad con excelente presencia y habilidades de atención al cliente para unirse a nuestro equipo. El objetivo principal será garantizar la integridad física de las instalaciones, del personal y de los clientes en nuestra zona de taquillas y recaudación. En nuestra sucursal Valencia Responsabilidades Clave Vigilancia Activa. Control de Acceso Protocolos de Emergenci Atención al Usuario: Brindar información básica y orientación a los clientes con cortesía y firmeza.Perfil del Candidato Experiencia: Mínima de 1 a 2 años en puestos de seguridad física o privada Formación: Título de bachiller y certificaciones de seguridad vigentes Disponibilidad: Turnos rotativos y fines de semana

Descripción del puesto: Líder de Excelencia Operacional¡Estamos en búsqueda de un profesional apasionado por la mejora continua en el área de Administración, Como Líder de Excelencia Operacional, tendrás la oportunidad de liderar la implementación de procesos eficientes y efectivos en nuestras operaciones en San Francisco, Zulia, Venezuela.En este rol, serás responsable de identificar oportunidades de optimización, diseñar estrategias para aumentar la eficiencia y la calidad del servicio, así como coordinar y capacitar al equipo en la implementación de nuevas prácticas. Buscamos a alguien con visión estratégica, capacidad analítica y habilidades de liderazgo para impulsar la excelencia operativa en nuestra organización. Requisitos:

Somos una empresa internacional en expansión, dedicada a la distribución y comercialización de equipos médicos especializados en el área de dermoestética, y nos encontramos en la búsqueda de un Coordinador de Logística de alto perfil y dominio total del idioma inglés para gestionar nuestra cadena de suministro con proveedores en Estados Unidos.Buscamos a una persona dinámica, con iniciativa y una actitud orientada a generar soluciones y autonomía en su día a día. Este no es un rol pasivo de seguimiento; la operación exige respuestas en tiempo real ante situaciones que no pueden detenerse y que requieren acción inmediata para dar continuidad a los procesos. El candidato ideal se anticipa, investiga y resuelve sin esperar a que le indiquen cada paso.Tus Responsabilidades: Logística Internacional y Operaciones con EE. UU.: Coordinación integral de la cadena logística y comunicación constante, totalmente en inglés, con proveedores y aliados estratégicos en EE. UU. Seguimiento detallado de embarques, revisión técnica de documentación de importación y gestión directa con agentes aduanales. Gestión CRM (GoHighLevel): Administración y actualización de datos en GoHighLevel para centralizar la trazabilidad comercial. Uso de la plataforma para optimizar flujos de comunicación con el equipo de asesores. Trazabilidad e Inventarios: Control exhaustivo de tableros de gestión sobre estatus y entrega de equipos. Garantía de trazabilidad end-to-end y resolución inmediata de cualquier desviación en la cadena de despacho. Coordinación de Asesores Comerciales: Enlace operativo entre gerencia y asesores. Monitoreo de reportes de actividad, verificación cumplimiento entrega de equipos medicos, garantizando que el flujo de trabajo sea ágil y eficiente.Requisitos Indispensables: Idioma: Inglés Bilingüe o Nativo (Excluyente). Capacidad absoluta para negociar, resolver problemas y comunicarse con personal estadounidense de manera fluida. Actitud y Enfoque: Proactividad extrema. Capacidad de generar su propia autonomía, buscar soluciones de manera independiente y tomar decisiones oportunas sin esperar instrucciones. Dinamismo y Respuesta: Habilidad para dar respuestas ágiles y al momento, clave para mantener la continuidad de las actividades operativas. Herramientas: Experiencia comprobada manejando el CRM GoHighLevel y dominio avanzado de Excel. Experiencia: Trayectoria demostrable en operaciones o logística vinculada al mercado estadounidense.¿Qué ofrecemos? Integración a una estructura dinámica, profesional y en crecimiento. Flexibilidad de trabajo remoto.Si eres una persona resolutiva, con un inglés fluido nivel nativo y la agilidad mental necesaria para dar respuestas inmediatas y efectivas a los retos del día a día, ¡queremos conocerte!

Optimizar los niveles de stock (materia prima o producto terminado), asegurando la disponibilidad para la venta o producción sin incurrir en excesos de inventario ni roturas de stock de repuestos y/o piezas de relojería y joyería.Garantizar la precisión, integridad y disponibilidad del stock en los almacenes, optimizando los niveles de existencia para evitar desabastos o sobreacumulación de repuestos y/o piezas de relojería y joyería

IMPORTANTE EMPRESA¿Te apasiona el mundo del bienestar y la vida saludable?En nuestra empresa de venta de productos saludables estamos buscando a una Administradora orientada a resultados y con muchas ganas de crecer junto a nosotros.Si te motiva gestionar equipos, optimizar procesos y formar parte de una comunidad que promueve el bienestar, ¡este reto es para ti!Funciones Conciliación y control de cuentas bancarias Inventario y auditorías Manejo de sistemas administrativosRequisitos Profesional universitario en Administración de Empresas, Contabilidad o carreras afines Experiencia mínima de 3 años liderando áreas administrativas y operativas, preferiblemente en el sector Retail o consumo masivo Dominio de herramientas ofimáticas y sistemas ERP / POS Liderazgo motivacional e inspirador Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Si te identificas con este perfil, POSTÚLATE!!

Nuestro propósito es mejorar la vida de las personas a través de relaciones de negocio transparentes y centradas en el ser humano. Descripción del puesto: Analista Administrativo en Maracaibo, Zulia, VenezuelaÁrea de trabajo: Administración, Contabilidad y FinanzasJerarquía: Semi seniorCantidad de posiciones: 1Modalidad de trabajo: PresencialNivel de educación: Universitario (Graduado)Tipo de trabajo: Full-timeDescripción de Trabajo:Buscamos un Analista Administrativo con potencial para desarrollar las áreas de administrativas y contable. El candidato ideal será responsable de asegurar el cumplimiento normativo, optimizar procesos, gestión contable, auditoria de procesos administrativos y facturación.Funciones del Trabajo:Realizar las actividades de las coordinaciones de administración y contabilidad.Asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos internos.Optimizar los procesos administrativos para mejorar la eficiencia y reducir costos.Garantizar que la empresa cumpla con todas las leyes y regulaciones aplicables en materia fiscal y mercantil.Mantenerse actualizado sobre los cambios en la legislación y adaptar los procesos administrativos en consecuencia.Garantizar que los pagos se realicen de acuerdo con los plazos y condiciones establecidos.Mantener una relación fluida con los proveedores. Requisitos: Título universitario en Finanzas, Contabilidad, Administración de Empresas o un campo relacionado. Experiencia mínima de 3 años en cargos de gestión administrativa y financiera. Capacidad para interpretar datos financieros y realizar análisis detallados. Habilidad para manejar múltiples tareas y cumplir con plazos estrictos. Precisión en la preparación de informes. Habilidad para identificar y solucionar problemas financieros y administrativos de manera eficiente. Capacidad para colaborar con otros departamentos y coordinar esfuerzos para alcanzar objetivos comunes. Flexibilidad para adaptarse a cambios en regulaciones y políticas financieras.

Somos la mayor cadena venezolana de tiendas con soluciones para proyectos relacionados con la construcción, decoración y remodelación, con los precios más bajos del mercado, un amplio surtido y un excelente servicio.¡Únete a nuestro equipo en Caracas!En EPA buscamos talento entusiasta, honesto y con ganas de estabilidad para transformar hogares. ¡Queremos conocerte!Requisitos: Estudiante o graduado universitario. Orientación al servicio y motivación al logro. Ventas, Almacén o Atención al Cliente (deseable). Horarios de tienda (turnos rotativos).Beneficios Salario sobre el promedio, acorde a tu perfil. Seguro médico (HCM) sin costo para el Colaborador. Estabilidad y beneficios de ley.EPA también es para ti... ¡Postúlate ahora y crece con nosotros!¡TE ESPERAMOS!

Buscamos:Farmacéutico DocumentalMisión del cargo:Gestionar, controlar y resguardar la documentación asociada a los procesos productivos y de calidad, garantizando la trazabilidad de los registros, la disponibilidad de la información y el cumplimiento de los lineamientos y estándares establecidos por la organización.Requisitos: Licenciado en Farmacia. Experiencia en gestión documental y procesos de calidad dentro de la industria farmacéutica. Deseable experiencia en cargos similares.Conocimientos: Control documental y gestión de expedientes técnicos. Trazabilidad y resguardo de registros. Sistemas de calidad aplicados a la industria farmacéutica. Buenas Prácticas de Manufactura (BPM). Manejo de herramientas Microsoft Office.Competencias: Organización y planificación. Atención al detalle. Trabajo en equipo. Orientación al cumplimiento normativo. Capacidad analítica.Si deseas formar parte de una empresa sólida, certificada como "El Mejor Lugar para Trabajar", te invitamos a postularte.

Ingeniero Quimico, Lic en Quimica ocarrera a fin TSU o recién graduado de carreras de ingeniería, biología o química. Interés en una carrera en ventas técnica¿Estudiaste una carrera técnica? ¿Te interesa aprender sobre las ventas técnicasProspecta, investiga y llama clientes existentes y potenciales para crear oportunidades nuevas para que los técnicos puedan visitarlas presencialmente o cerrarlas. Creemos en ti, por eso tendrás apoyo de un coach profesional quien te ayudará a desarrollar tus habilidades comerciales. También tendrás acceso a cientos de cursos e instructores para expandir tu crecimiento técnico en control de calidad. Tu objetivo a mediano plazo es desarrollar tu habilidad para prospectar y calificar clientes para poder ascender al cargo de Vendedor Técnico.Sabemos que eres de las personas que hace las cosas bien. En Advance, apoyamos a gente como tú a controlar sus procesos de agua, ambiente y alimento para que puedan hacer las cosas bien. Somos ingenieros y científicos con más de 25 especialidades lo cual nos permite entender y hablar un idioma técnico. Los visitamos y atendemos a nuestros clientes donde estén, sea el campo, laboratorio, fábrica u oficina. Contamos con más de 65 años de trayectoria implementando soluciones de marcas líderes (Fortune 500) que perduran en el tiempo. Por eso organizaciones como Nestlé, Coca Cola, Bimbo, las Naciones Unidas, el Canal de Panamá y otras confían en nosotros para hacer las cosas bien.Requisitos● TSU o título en ingeniería, biología o química.Tipo de Contratación● Honorarios profesionales 3 meses● Nómina posterior a periodo de pruebaModalidad de TrabajoHerramientas Personales● Internet en casaCorporativas● Email corporativo● Computadora● Universidad Advance, donde podrá:○ Acceder a todos los cursos y entrenamientos para perfeccionarse como vendedor, así como revisar y entender procesos administrativos y de logística correspondientes al rol de venta externa e interna.○ Consultar checklist, formatos y políticas de los procesos correspondientes a su rol.● Acompañamiento y asesoría con Coach de ventas: contará con el apoyo del coach de ventas asignado durante los dos primeros meses de entrenamiento y prácticas, para perfeccionar tu potencial y asegurar que los procesos están siendo bien ejecutados.● Página Web www.somosadvance.com donde encontrará:○ Presentación de la empresa○ Marca, Categorías y Productos que ofrecemos.○ Descripción y Ficha técnica de productos.○ Artículos Técnicos relacionados a procesos de Agua, Ambiente y Alimentos.

📢 ¡ESTAMOS BUSCANDO!GERENTE DE RESTAURANTE📍 Ubicación: Barinas🎯 Responsable de: Liderar y coordinar la operación integral del restaurante (sala y cocina), garantizando la excelencia en el servicio al cliente, la máxima rentabilidad del negocio, el control de costos y el cumplimiento de los más altos estándares de calidad en una zona de alta exigencia comercial.👤 ¿Qué perfil buscamos?Experiencia: Mínimo 3 a 5 años en posiciones gerenciales o de supervisión en restaurantes, franquicias reconocidas o conceptos gastronómicos de alta rotación (preferiblemente dentro de centros comerciales).Educación: Profesional en Administración, Hotelería, Gastronomía o carrera afín.Disponibilidad: Flexibilidad total para trabajar en horarios de Centro Comercial (turnos rotativos, fines de semana y feriados).Habilidades Clave: Liderazgo proactivo, excelente comunicación, manejo de resolución de conflictos bajo presión y fuerte orientación al logro de KPIs de ventas.Residencia: en Barinas o con disponibilidad de mudarse.Si tienes la pasión por la hospitalidad y cumples con los requisitos, postúlate queremos conocerte.

📢 ¡ESTAMOS BUSCANDO!GERENTE DE RESTAURANTE📍 Ubicación: Maracaibo🎯 Responsable de: Liderar y coordinar la operación integral del restaurante (sala y cocina), garantizando la excelencia en el servicio al cliente, la máxima rentabilidad del negocio, el control de costos y el cumplimiento de los más altos estándares de calidad en una zona de alta exigencia comercial.👤 ¿Qué perfil buscamos?Experiencia: Mínimo 3 a 5 años en posiciones gerenciales o de supervisión en restaurantes, franquicias reconocidas o conceptos gastronómicos de alta rotación (preferiblemente dentro de centros comerciales).Educación: Profesional en Administración, Hotelería, Gastronomía o carrera afín.Disponibilidad: Flexibilidad total para trabajar en horarios de Centro Comercial (turnos rotativos, fines de semana y feriados).Habilidades Clave: Liderazgo proactivo, excelente comunicación, manejo de resolución de conflictos bajo presión y fuerte orientación al logro de KPIs de ventas.Residencia: en MaracaiboSi tienes la pasión por la hospitalidad y cumples con los requisitos, postúlate queremos conocerte.

- Experiencia en el area de: Ventas, servicios, almacen y afines (No limitativo) - Motivacion al logro- Orientacion al cliente- Disponibilidad para trabajar Fines de semana (indispensable), en distintos turnos de trabajo y en ambiente de tienda.

Nuestro propósito es mejorar la vida de las personas a través de relaciones de negocio transparentes y centradas en el ser humano. Perfil del cargo: Equipo de Ingenieros eléctricos e instrumentaciónDescripción de Trabajo:Estamos buscando un Ingenieros eléctricos e instrumentación para unirse a nuestro equipo en una empresa especialista en servicios industriales.El equipo reúne un perfil técnico integral capaz de acompañar el ciclo completo de proyectos eléctricos y de instrumentación tipo IPC, desde la ingeniería conceptual hasta la puesta en servicio. En la fase de diseño, elabora productos de ingeniería (listas de cargas, unifilares, esquemáticos) y estudios de coordinación de protecciones bajo normativa nacional e internacional, apoyado en AutoCAD y ETAP. En la fase de protecciones, instala, calibra y ajusta relés multifunción (GE, Siemens), ejecutando pruebas con equipos Omicron y análisis en ETAP/DigSILENT. En la fase de montaje, supervisa y coordina cuadrillas de campo para la instalación de celdas de MT, transformadores, ductos barra y sistemas de puesta a tierra y pararrayos. Finalmente, en la fase de ejecución y cierre, realiza canalizaciones, tendido y terminaciones de cables MT/BT, conexionado de instrumentos y pruebas funcionales, garantizando la puesta en servicio segura y conforme del sistema eléctrico completo.Funciones del Trabajo: Gestión y dirección de proyectos: liderazgo integral de proyectos, revisión y aprobación de diseños, memorias de cálculo y reportes técnicos. Ingeniería y diseño: elaboración de productos de ingeniería (listas de cargas, unifilares, esquemáticos de control), diseño de sistemas de potencia, iluminación, fuerza, HVAC, SPCDA/SPAT y detección de humo/fuego, con manejo de AutoCAD y ETAP, bajo normativa nacional e internacional. Protecciones eléctricas: instalación, calibración, ajuste y coordinación de protecciones en MT/BT, incluyendo relés multifunción (GE, Siemens), pruebas con equipos Omicron (CPC-100, CMC-356) y análisis de coordinación (ETAP, DigSILENT). Supervisión de montaje y puesta en servicio: coordinación de cuadrillas de campo para montaje de celdas de MT (SF6 y vacío), transformadores, CDP, ductos barra, sistemas de puesta a tierra y pararrayos, así como pruebas y puesta en servicio de sistemas MT/BT. Ejecución de campo: instalación de canalizaciones (bandejas, tuberías), tendido y terminaciones de cables MT/BT, montaje y reacondicionamiento de equipos de potencia, conexionado de instrumentos, pruebas funcionales de lazos de control y sistemas de detección, y calibración de señales de campo. Requisitos: Requisitos: Ingeniero eléctrico, instrumentación. Técnicos en electricidad e instrumentación. Instrumentista. Proyectista. Capacidad analítica y matemática eficaz. Capacidad para comprender los planos técnicos y los requisitos. Habilidad para manejar múltiples tareas y proyectos al mismo tiempo. Excelentes habilidades comunicativas y de organización. Capacidad para trabajar en ambientes dinámicos y cultura organizacional de alta productividad y valores. Curso H2S Certificados OMI 1.13, 1.19, 1.20 y 1.21 Cédula Marina o Forma 'Q' y Certificado de Competencias Cursos adicionales según tarea: andamios, alturas, espacios confinados, soldadura.Postula y únete a nuestro equipo de profesionales comprometidos con la excelencia en el sector industrial.