Junior
Descripción del puesto: Analista Contable¡Estamos buscando a un Analista Contable para unirte a nuestro equipo en Maracaibo! Si eres una persona proactiva, organizada y con habilidades analíticas, ¡esta puede ser tu oportunidad!En este rol, serás responsable de llevar a cabo el registro y análisis de transacciones financieras, preparar informes contables, reconciliaciones bancarias y asistir en la elaboración de presupuestos. Estarás trabajando en estrecha colaboración con el departamento de finanzas para garantizar la exactitud y integridad de la información contable.Esperamos que tengas conocimientos en contabilidad, manejo de sistemas contables y excel avanzado. También valoramos la capacidad para trabajar en equipo, buena comunicación interpersonal y capacidad de análisis.Si te apasiona el mundo de las finanzas y quieres crecer profesionalmente en una empresa innovadora, ¡postúlate ahora mismo para formar parte de nuestro equipo como Analista Contable! Requisitos: Preferiblemente Licenciado en Contaduría Pública. Preferiblemente haber participado en acciones de formación en cierres contables, NIF, NIC, NIIF, conciliaciones, estados financieros, balances, análisis de datos. Elaborar y revisar los libros de compra y venta, realizar las declaraciones correspondientes y gestionar las notificaciones oportunas para el cumplimiento de los pagos de impuestos Ejecutar el desglose detallado y el seguimiento continuo de los gastos operativos y administrativos de la organización. Realizar el registro, control y archivo de los movimientos de caja chica, asegurando el soporte documental de cada egreso. Ejecutar las conciliaciones bancarias mensuales, identificando y resolviendo partidas en tránsito o discrepancias en los registros. Analizar el estado de ganancias y pérdidas, verificando los ingresos y egresos reflejados en el sistema. Dominio en Excel Ingles Intermedio
EMPRESA EN EL AREA DE PRODUCCION DE PRODUCTOS ESCOLARES Y OFICINA SOLICITA EL SIGUIENTE PERFIL PARA EL CARGO DE COORDINADOR DE PRODUCCION Formación Académica:TSU en administración de procesos (preferiblemente)Experiencia Laboral:Mínimo 3 años desempeñando cargos supervisores en empresas reconocidas en la transformación e impresión de papel y cartón. (comprobable).Habilidades técnicas:Conocimiento en los procesos de transformación e impresión de papel y cartón.Manejo de sistema de inventario (preferiblemente Profit Plus)Manejo de paquete Office.Manejo de herramientas tecnológicas (celulares, Laptop, equipos de calibración).Conocimiento en seguridad laboral.Habilidades personales:Liderazgo y gestión de equipos.Resolución de problemasOrganizadoComunicación efectiva y asertiva.Orientado al logro de objetivo.Preferiblemente hombre no limitativo
Funciones Identificar y contactar clientes potenciales en el territorio asignado. Realizar demostraciones de productos o presentaciones de servicios adaptadas al perfil del cliente. Mantener y fidelizar a los clientes actuales, buscando oportunidades de upselling Cargar la actividad comercial en el CRM y participar en las reuniones de estrategia de ventas.Requisitos: Formación académica: Recién graduados en Ingeniería de Telecomunicaciones, Sistemas, Electrónica, Administración de Empresas, Mercadeo o carreras afines. Conocimientos técnicos obligatorios: Manejo y sólidos conocimientos en tecnología FTTH (Fibra óptica hasta el hogar) [Excluyente]. Uso de CRM, Paquete Office y herramientas de comunicación remota. Experiencia: Mínimo un (1) año en el área de ventas. Competencias requeridas para la posición: orientación a resultados, resiliencia, integridad, escucha activa, autogestión.Que ofrecemos: Salario mensual. Comisiones sobre la venta Jornada de lunes a viernes. Contratación indeterminada.¡Si cumples con el perfil no dudes en postularte!
Alta revisión de perfiles
Lo que te ofrecemos: Paquete Económico Garantizado (Ingreso Mínimo desde $350+ mensuales): Ingreso de Ley: Sueldo base de ley + Cestaticket vigente. Bono de Estabilidad: Bonificación especial fija mensual Comisiones Garantizadas: Atractivas y competitivas gracias a nuestro plan de efectividad en ventas desde el primer mes. ¡Aquí tu ingreso mínimo arranca en $350 y el límite lo pones tú con tus ventas! Premios Diarios: Almuerzos incluidos por cumplimiento de metas del día. Bonos de Productividad: Incentivos semanales y mensuales basados en tus resultados. Crecimiento: Plan de carrera real y estructurado a mediano plazo. Balance de Vida: Jornada laboral de lunes a viernes (8:00 a.m. a 5:30 p.m.). ¡Fines de semana libres! Perfil Requerido: Edad comprendida entre 20 y 25 años. Residenciado en Caracas (Ubicación céntrica, modalidad 100% presencial).Bachiller graduado o estudiante universitario (modalidad nocturna, online o sabatina). Excelente léxico, dicción impecable, buena actitud, seguridad al teléfono y enfoque en superación de metas. (Nota: Si buscas un empleo pasivo, administrativo o de atención al cliente, esta vacante no es para ti) ¿Tienes la actitud? Haz clic en "Postularme" y demuestra de qué estás hecho. ¡Te llamamos de inmediato! IMPORTANTE: POR FAVOR MANTENTE ATENTO A LA LLAMADA TELEFÓNICA Y/O A TU CORREO ELECTRÓNICO O TU BANDEJA DE SPAM Y EN LAS PRÓXIMAS 24 HORAS NOS ESTAREMOS COMUNICANDO CONTIGO.
Descripción del puesto: Especialista de Administración¡Estamos en búsqueda de un Especialista de Administración para unirse a nuestro equipo en Maracaibo, Zulia, Venezuela! Si eres una persona apasionada por los números y te consideras proactivo/a, ¡esta posición es para ti!En este rol, estarás a cargo de llevar a cabo tareas administrativas y financieras donde podrás poner en práctica tus habilidades analíticas y tu capacidad para resolver problemas. Colaborarás estrechamente con diferentes departamentos para garantizar la correcta gestión de los recursos, elaborar informes financieros y contribuir al crecimiento de la empresa.Buscamos a alguien con una sólida formación universitaria en Administración, Contabilidad o Finanzas, que cuente con experiencia previa en posiciones similares o en prácticas profesionales. El candidato ideal será una persona organizada, detallista y con habilidades interpersonales para trabajar en equipo y comunicarse de manera efectiva.Si te identificas con este perfil y estás preparado para asumir nuevos retos, ¡esperamos recibir tu postulación para esta posición de tiempo completo en nuestras oficinas en Maracaibo! Requisitos: Profesional Universitario graduado en Economía, Contaduría Pública, Administración o carrera afín. Preferiblemente haber participado en acciones de formación en Análisis Financiero, Indicadores de Gestión, Negociación con Proveedores, Principios Financieros, Control Efectivo de Flujo de Caja.
Ejecutivo de ventas en el area automotriz.Corporación MCB18 se encuentra en la búsqueda de profesionales con experiencia en ventas dentro del sector automotriz para formar parte de su equipo comercial. El candidato seleccionado será responsable de la promoción y comercialización de la marca Ramco Automotive, reconocida por su excelencia y alta calidad en la fabricación de sensores, bombas de agua y bombas de gasolina para vehículos.Buscamos personas dinámicas, proactivas y orientadas a resultados, con sólidos conocimientos del mercado de repuestos automotrices, habilidades de negociación y capacidad para desarrollar y fortalecer relaciones comerciales con clientes. Se valorará experiencia comprobable en la venta de autopartes y cartera de clientes activa.Ofrecemos la oportunidad de representar una marca de prestigio internacional, atractivo esquema de remuneración y posibilidades de crecimiento profesional dentro de una empresa en expansión.Requisitos: Experiencia en ventas del sector automotriz. Conocimiento del mercado de repuestos y autopartes. Habilidades de comunicación y negociación. Orientación al cumplimiento de metas y objetivos comerciales. Disponibilidad para trabajar en campo y atender cartera de clientes. Locaciones: Caracas, Maracaibo, Valencia, Maracay, Barquisimeto, Barcelona, Ciudad Guayana, MaturinÚnete a Corporación MCB18 y sé parte del crecimiento de Ramco Automotive en el mercado venezolano.
Captar y Gestionar el manejo de nuevos clientes corporativos, aplicando estrategias óptimas para impulsar las ventas y comercialización de los productos y servicios que ofrece la compañía- Escucha activa: Identificar las necesidades reales del cliente Empatía: Adaptabilidad y resiliencia: Comunicación efectiva
Buscamos un Especialista en Trade Marketing para impulsar el crecimiento en punto de venta mediante estrategias comerciales orientadas a la conversión, la visibilidad de marca y la ejecución impecable de campañas. Tu rol será traducir la estrategia de negocio en acciones concretas en tiendas, asegurando impacto medible con aliados internos y categorías. Responsabilidades - Diseñar y gestionar planes de Trade Marketing para categorías y marcas, alineados a objetivos de ventas, participación y rentabilidad. - Planear, implementar y dar seguimiento a campañas promocionales (temporales y permanentes) para maximizar conversión en tienda. - Coordinar la ejecución de materiales en piso de venta: exhibidores, pricing, POP y activaciones, cuidando lineamientos de marca y disponibilidad. - Analizar el desempeño de promociones y programas (tráfico, ticket promedio, mix, ventas por tienda, rotación, quiebres) para optimizar la estrategia. - Proponer mecánicas y rutas promocionales basadas en datos: descuentos, bundles, promociones por temporada, devoluciones comerciales y activaciones. - Colaborar con Compras, Ventas y Operaciones para asegurar abastecimiento oportuno, evitando faltantes y mejorando la efectividad de la campaña. - Construir y mantener calendarios comerciales, y definir criterios de elegibilidad por tienda/canal según potencial y comportamiento. - Gestionar indicadores de ejecución: cumplimiento de despliegue, calidad de exhibición, tiempos de implementación y resultados por iniciativa. - Preparar reportes ejecutivos y presentaciones para comunicar resultados, aprendizajes y recomendaciones. - Participar en negociaciones con proveedores en iniciativas de co-marketing y en condiciones comerciales que potencien el retorno.
¿Te apasiona el deporte y te encanta ayudar a otros a encontrar el equipo perfecto para alcanzar sus metas? Estamos buscando Asesores de Ventas dinámicos y proactivos para nuestras tienda deportivas. En este rol, serás más que un vendedor: serás un/a guía para nuestros clientes, compartiendo tu conocimiento y entusiasmo para asegurar que salgan de la tienda con lo que realmente necesitan.Responsabilidades serán: Asesorar a los clientes sobre nuestros productos, destacando sus beneficios y usos. Lograr los objetivos de ventas mensuales de forma individual y como parte del equipo. Mantener el orden y la correcta exhibición de los productos en la tienda. Gestionar el inventario y reponer el stock en el área de ventas. Trabajar en equipo para mantener un ambiente de trabajo positivo y productivo.Requisitos Experiencia previa en ventas (preferiblemente en retail o tiendas deportivas). Excelentes habilidades de comunicación y trato con el cliente. Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo fines de semana y días festivos
Somos la mayor cadena venezolana de tiendas con soluciones para proyectos relacionados con la construcción, decoración y remodelación, con los precios más bajos del mercado, un amplio surtido y un excelente servicio.¡Únete a nuestro equipo en Caracas!En EPA buscamos talento entusiasta, honesto y con ganas de estabilidad para transformar hogares. ¡Queremos conocerte!Requisitos: Estudiante o graduado universitario. Orientación al servicio y motivación al logro. Ventas, Almacén o Atención al Cliente (deseable). Horarios de tienda (turnos rotativos).Beneficios Salario sobre el promedio, acorde a tu perfil. Seguro médico (HCM) sin costo para el Colaborador. Estabilidad y beneficios de ley.EPA también es para ti... ¡Postúlate ahora y crece con nosotros!¡TE ESPERAMOS!
En Novita Muebles nos encontramos en búsqueda de Asesor de Ventas para nuestra tienda ubicada en Valencia.Responsabilidades: Ofrecer un servicio al cliente excepcional Alcanzar y superar las metas de ventas Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los clientes para fomentar la lealtad y aumentar las oportunidades de ventas Realizar presentaciones efectivas de productos Trabajo colaborativo para compartir conocimientos, estrategias y objetivos comunes Aprendizaje continuo de los productos en exhibiciónRequisitos: Bachiller Mayor de edad Experiencia demostrable en el área de ventas Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente Vocación de servicio y pasión por superar las expectativas del cliente¿Por qué unirte a nuestro Equipo? Somos una empresa sólida con oportunidades de desarrollo Contamos con un equipo colaborativo, dinámico y enfocado en la excelenciaCumples con el perfil? ¡Postúlate Hoy!
Se busca Coordinador de Contabilidad para importante rol en oficina central.Funciones Gestionar el flujo de informes financieros. Coordinar con equipos de auditoría interna y externa. Analizar estados financieros y presentar informes. Supervisar el cumplimiento normativo en contabilidad. Colaborar con el equipo de finanzas en proyectos estratégicos.Requisitos Experiencia previa en contabilidad de al menos 3 años. Conocimiento de normas contables internacionales. Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples tareas. Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Beneficios Se ofrece un entorno de trabajo dinámico y colaborativo. Oportunidad de desarrollo profesional continuo. Acceso a formación y eventos de actualización.El rol ofrece una oportunidad de crecimiento profesional en un entorno desafiante y dinámico.
Estamos en la Búsqueda de un Especialista de Recursos HumanosExperiencia en: Nomina. (Sistema Profit Plus / Odoo) - Limitativo. Beneficios Legales. Entes parafiscales. Capacitación. Seguridad e Higiene Indutrial.Requisitos: TSU en Administración de personal Resisdenciado en Guatire
Identificación del Puesto Nombre del cargo: Coordinador de Talento Humano (o Jefe de Recursos Humanos). Área/Departamento: Talento Humano / Recursos Humanos. Reporta a: Gerente de Administración / Presidencia. Personal a cargo: Analistas de nómina, analistas de reclutamiento, asistentes de personal y coordinadores de área (según la estructura). Objetivo Estratégico del PuestoPlanificar, dirigir y supervisar la gestión integral del capital humano de la organización, asegurando la correcta aplicación de las políticas de selección, desarrollo, compensación y relaciones laborales, bajo el estricto cumplimiento de la legislación laboral nacional y los lineamientos que rigen a los funcionarios del sector público. Responsabilidades y Funciones Clave Cumplimiento de la Normativa Pública: Garantizar que el ingreso, permanencia, ascensos, traslados y egresos del personal se ejecuten bajo los estatutos de la función pública y las directrices ministeriales o gubernamentales vigentes. Supervisión de Nómina y Beneficios: Validar los procesos de cálculo de salarios, bonificaciones institucionales, fideicomisos y las retenciones obligatorias de entes parafiscales (IVSS, FAOV, INCES, MINTRAP). Gestión de Prestaciones Sociales: Supervisar y certificar los cálculos de liquidaciones definitivas, prestaciones sociales y pasivos laborales acumulados del personal, garantizando la transparencia exigida en auditorías del Estado. Relaciones Laborales e Institucionales: Atender y resolver conflictos colectivos o individuales; representar a la organización ante inspectorías del trabajo, sindicatos y ministerios. Evaluación del Desempeño y Escalafón: Diseñar y aplicar los sistemas de evaluación de desempeño anuales, coordinando la actualización de los tabuladores de cargos y salarios oficiales. Bienestar, Seguridad y Salud Laboral: Coordinar los planes de capacitación continua, incentivos no monetarios y supervisar el cumplimiento de las normativas de salud y seguridad en el trabajo (INPSASEL). Perfil Profesional y Requisitos Técnicos Educación: Licenciado en Relaciones Industriales, Ciencias Fiscales, Administración de Recursos Humanos, Abogado o carrera afín. Experiencia: Entre 3 y 5 años en posiciones de jefatura o coordinación de recursos humanos, con experiencia comprobada dentro de ministerios, institutos autónomos o empresas de la administración pública. Herramientas Informáticas: Dominio intermedio o avanzado de MS Office (MS Excel y MS Word) para el control presupuestario de personal, estadísticas de gestión y reportes ejecutivos. Leyes y Normativas Obligatorias: Conocimiento profundo de la Ley del Estatuto de la Función Pública, Ley Orgánica del Trabajo (LOTTT), leyes de presupuesto público y convenciones colectivas del sector gubernamental. Competencias y Habilidades Blandas Liderazgo y manejo de conflictos: Capacidad para dirigir equipos multidisciplinarios y mediar con sindicatos o trabajadores bajo presión. Ética y confidencialidad: Rigor absoluto en el manejo de expedientes de personal, datos salariales e información institucional sensible. Comunicación asertiva e institucional: Alta capacidad de redacción y oratoria para dirigirse formalmente tanto a las bases trabajadoras como a las altas autoridades del Estado. Visión estratégica: Habilidad para alinear las necesidades del personal con las metas operativas y presupuestarias institucionales.
Transportar de manera segura, oportuna y confidencial a personal de alto nivel, directivos, clientes corporativos o mercancías especiales tanto dentro del Municipio Araure y zonas adyacentes (Acarigua) como a nivel nacional. Garantizar una representación impecable de la empresa, asegurar el óptimo estado mecánico del vehículo asignado mediante labores preventivas y adaptarse a las fluctuaciones de agenda del personal directivo. Atención de Alto Nivel y Protocolo Brindar un servicio de transporte premium, manteniendo un trato estrictamente cortés, discreto, puntual y respetuoso con directivos y clientes de la organización. Mantener una excelente presencia personal y pulcritud obligatoria, vistiendo el uniforme asignado o traje formal según los estándares corporativos. Manejar con total confidencialidad y reserva absoluta la información o conversaciones escuchadas durante los traslados. Operación, Traslado y Ruta Local / Nacional Conducir el vehículo asignado respetando estrictamente las leyes de tránsito venezolanas y las normativas viales del Municipio Araure y el Estado Portuguesa. Planificar rutas eficientes en la zona urbana de Araure y Acarigua para evadir retrasos viales, garantizando la puntualidad en reuniones corporativas. Monitorear el estado de las vías en tiempo real para anticipar desvíos seguros ante imprevistos viales o reparaciones en las avenidas principales. Planificar, coordinar y ejecutar viajes de larga distancia por las principales troncales y autopistas del país, previniendo paradas técnicas seguras, puntos de abastecimiento de combustible y rutas viales óptimas. Asegurar el resguardo de equipaje en caso de ser requerido. Mecánica, Limpieza y Mantenimiento Mantener el vehículo en perfectas condiciones estéticas, garantizando una limpieza profunda diaria tanto interna como externa. Realizar la revisión diaria de niveles (aceite, agua, refrigerante, líquido de frenos). Diagnosticar y reparar fallas mecánicas básicas de emergencia en ruta (cambio de neumáticos, fusibles, baterías, correas). Coordinar, reportar y supervisar los mantenimientos preventivos y correctivos mayores en el taller autorizado. Control de Documentación Mantener la documentación legal del vehículo estrictamente al día (seguro de R.C.V., trimestres municipales, revisión técnica). Portar y cuidar la documentación personal requerida para la conducción (licencia de conducir vigente, certificado médico vial vigente, cédula de identidad y carta médica). Llevar el control de bitácoras de viaje, kilometraje y rendimientos de combustible. Documentación Obligatoria (Vigente) Licencia de conducir de 3ra, 4ta o 5ta categoría (vigente ante el INTT). Certificado Médico de Conducir vigente. Cédula de identidad venezolana vigente. Certificado de Antecedentes Penales emitido por el MIJP (limpio). Habilidades y Competencias Alta flexibilidad horaria: Capacidad para adaptarse a jornadas extendidas, ingresos tempranos, salidas tardías o requerimientos imprevistos de fin de semana. Elevada discreción, prudencia y confidencialidad. Conocimiento geográfico avanzado y de rutas alternas en el Municipio Araure y principales autopistas del país. Capacidad de resolución rápida ante contingencias mecánicas o viales en ruta.
Transportar de manera segura, oportuna y confidencial a personal de alto nivel, directivos, clientes corporativos o mercancías especiales dentro de la Gran Caracas. Garantizar una representación impecable de la empresa, asegurar el óptimo estado mecánico del vehículo asignado mediante labores preventivas y adaptarse a las fluctuaciones de agenda del personal directivo.FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALES Atención de Alto Nivel y Protocolo Brindar un servicio de transporte premium, manteniendo un trato estrictamente cortés, discreto, puntual y respetuoso con directivos y clientes de la organización. Mantener una excelente presencia personal y pulcritud obligatoria, vistiendo el uniforme asignado o traje formal según los estándares corporativos. Manejar con total confidencialidad y reserva absoluta la información o conversaciones escuchadas durante los traslados. Operación, Traslado y Ruta Capitalina / Nacional Conducir el vehículo asignado respetando estrictamente las leyes de tránsito venezolanas y las normativas viales de la Gran Caracas. Planificar rutas eficientes en la ciudad para evadir zonas de alta congestión (ej. Cota Mil, Autopista Gran Cacique Guaicaipuro, Avenida Libertador), garantizando la puntualidad en reuniones corporativas. Monitorear el estado del tráfico en tiempo real para anticipar desvíos seguros en el este, centro y oeste de Caracas ante imprevistos viales o manifestaciones. Planificar, coordinar y ejecutar viajes de larga distancia por las principales troncales y autopistas del país, previniendo paradas técnicas seguras, puntos de abastecimiento de combustible y rutas viales óptimas. Asegurar el resguardo de equipaje en caso de ser requerido. Mecánica, Limpieza y Mantenimiento Mantener el vehículo en perfectas condiciones estéticas, garantizando una limpieza profunda diaria tanto interna como externa. Realizar la revisión diaria de niveles (aceite, agua, refrigerante, líquido de frenos). Diagnosticar y reparar fallas mecánicas básicas de emergencia en ruta (cambio de neumáticos, fusibles, baterías, correas). Coordinar, reportar y supervisar los mantenimientos preventivos y correctivos mayores en el taller autorizado. Control de Documentación Mantener la documentación legal del vehículo estrictamente al día (seguro de R.C.V., trimestres, revisión técnica). Portar y cuidar la documentación personal requerida para la conducción (licencia de conducir vigente, certificado médico vial vigente, cédula de identidad y carta médica). Llevar el control de bitácoras de viaje, kilometraje y rendimientos de combustible. Documentación Obligatoria (Vigente) Licencia de conducir de 3ra, 4ta o 5ta categoría (vigente ante el INTT). Certificado Médico de Conducir vigente. Cédula de identidad venezolana vigente. Certificado de Antecedentes Penales emitido por el MIJP (limpio). Habilidades y Competencias Alta flexibilidad horaria: Capacidad para adaptarse a jornadas extendidas, ingresos tempranos, salidas tardías o requerimientos imprevistos de fin de semana. Elevada discreción, prudencia y confidencialidad. Conocimiento geográfico avanzado y de rutas alternas en la ciudad de Caracas. Capacidad de resolución rápida ante contingencias mecánicas o viales en ruta.
Somos una empresa productora y comercializadora de cerveza y malta, que continuamente proporciona satisfacción a los consumidores, ofreciendo productos de alta calidad con una apropiada relación precio-valor, para contribuir al entretenimiento, diversión y esparcimiento.Fuimos fundados el 14 de mayo de 1929 en Maracaibo, contamos con 87 años de operaciones en el país. La calidad de nuestros productos, las estrategias innovadoras y el trabajo constante de quienes integran la familia Regional, aunado al apoyo del consumidor han sido factores claves para alcanzar el lugar que hoy ocupamos en las preferencias del consumidor en la categoría de bebidas. En nuestra empresa estamos en la búsqueda de una Enfermera Ocupacional para unirte a nuestro equipo en Cagua, Aragua, Venezuela. Como Enfermera Ocupacional, serás responsable de brindar atención primaria, consultas y asistencia en emergencias a los trabajadores que acuden al servicio médico.Tus funciones incluirán el registro diario de datos epidemiológicos de los pacientes, suministrar medicamentos con autorización médica, llevar el control administrativo de reposos y consignarlos en el área de Capital Humano, así como actualizar y organizar historias clínicas.Además, serás responsable de llevar indicadores del servicio, completar historias y realizar antropometrías en las evaluaciones pre-empleo y periódicas. Si tienes pasión por la enfermería ocupacional y estás comprometido/a con la salud y bienestar de los trabajadores, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo! Requisitos: Nivel de Instrucción: Lic. en enfermería - Especialización en Salud Ocupacional Registro en INPSASEL vigente. Experiencia: 2 años Competencias Técnicas: Atención Primaria y Emergencias Médicas. Epidemiología Laboral y Gestión de Datos. Legislación y Control Administrativo de Salud. Gestión de Historias Clínicas y Antropometría. Farmacología Ocupacional.
¿Eres una persona proactiva, organizada y con ganas de crecer en el área administrativa? ¡Te estamos buscando! Queremos a alguien con energía positiva que se sume a nuestro equipo para ayudarnos a mantener orden administrativo.El RetoTu misión será apoyar la gestión administrativa diaria, asegurando que los procesos contables y operativos fluyan sin problemas.¿Qué harás con nosotros? Gestión en Odoo: Manejo integral del sistema administrativo (compras, ventas, inventario). Conciliación Bancaria: Asegurar que los números en papel coincidan con la realidad. Soporte Contable: Procesamiento de facturas y control de retenciones de impuestos (IVA/ISLR). Organización: Mantener al día la documentación administrativa física y digital.¿Qué buscamos en ti? Actitud: Entusiasmo, ganas de aprender y capacidad para trabajar en equipo. Herramientas: Manejo comprobable del sistema Odoo (indispensable). Conocimientos: Bases sólidas en contabilidad, facturación y retenciones. Habilidades: Atención al detalle y excelente capacidad de organización.Requerimientos: Tsu Administración, Contabilidad o carrera afín 1 año de experiencia Edad: entre 22 y 30 años
En ZOOM nos encontramos en la búsqueda de jóvenes recién graduados interesados en formar parte de nuestro equipo de trabajo, desempeñándose como Auxiliar de Taquilla en nuestra sucursal de Cumaná. Entre sus principales funciones: Localizar y agilizar la entrega de paquetes y documentos solicitados Guiar y brindar soporte a los usuarios para disminuir sus tiempos de espera en taquillaPerfil requerido: Bachiller graduado (limitativo) Indispensable sexo masculino Mínimo un (1) año de experiencia en tareas de almacén, inventario o cargos similares (comprobable) Alta vocación de servicio, proactivo, dinámico, comprometido Residenciado en Cumaná estado Sucre (limitativo)Ofrecemos atractivo paquete salarial con oportunidad de de crecimiento y desarrollo profesional
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