99 empleos para Semi Sr Full-time en Caracas, Gran Caracas

Buscamos un/a Subgerente de Tienda proactivo/a y experimentado/a para unirse a nuestro equipo. La persona ideal será responsable de apoyar al Gerente de Tienda en la gestión diaria del negocio, la supervisión del equipo, y la optimización de las operaciones para alcanzar los objetivos de ventas y servicio al cliente.Responsabilidades Principales Asistir en la supervisión y liderazgo del personal de la tienda. Abrir y cerrar la tienda, garantizando la seguridad y el cumplimiento de los procedimientos. Gestionar el inventario, asegurando la disponibilidad de productos y la correcta exhibición en el piso de ventas. Capacitar y motivar al equipo para lograr un alto rendimiento y un excelente servicio al cliente. Analizar métricas de ventas y elaborar estrategias para mejorar el desempeño. Resolver de manera efectiva las incidencias y consultas de los clientes.Requisitos Experiencia previa de 2-3 años en un puesto de liderazgo en retail (subgerente, supervisor, coordinador). Habilidad demostrada en la gestión de equipos y el logro de objetivos de ventas. Conocimiento de indicadores clave de rendimiento (KPIs) y su aplicación. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar bajo presión. Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo fines de semana.

Empresa del sector retail, se encuentra en búsqueda de un(a) Vendedor(a) de Cuentas Institucionales que cumplan con lo siguiente;Requisitos al cargo; TSU o Licenciado en Administración, Mercadeo o afines. 2-3 experiencia en ventas instituacionales o B2B. Manejo de CRM. Manejo y experticia de Excel (intermedio - avanzado). Capacidad para estructurar propuestas comerciales y presentaciones ejecutivas. Habilidades de negociación, comunicación efectiva y persuasión Debe contar con vehículo propio. Disponibilidad inmediata.¡Postúlate!

¿Te apasiona transformar ideas en productos comerciales exitosos y liderar la negociación internacional?En nuestra organización nos encontramos en la búsqueda de un Especialista en Desarrollo de Productos y Compras Internacionales. Altamente analítico, estratega y con visión global, capaz de gestionar la creación y optimización de diversas líneas y unidades de negocio.Buscamos a un profesional con una sólida experiencia técnica y comercial que se convierta en el puente entre las tendencias del mercado, la viabilidad financiera y la manufactura internacional. Tus principales desafíos y responsabilidades: Gestión y Alianzas con Proveedores Internacionales: Serás el canal principal de comunicación y negociación con fabricantes y proveedores estratégicos en el mercado asiático (China), asegurando un flujo de información eficiente y relaciones a largo plazo. Análisis de Costos: Realizarás estructuras de costos, análisis comparativos de cotizaciones y presupuestos detallados para las diferentes unidades de negocio. Aseguramiento de Calidad y Atributos Técnicos: Investigarás a fondo la composición, diseño, materiales, estándares de calidad y especificaciones técnicas de cada artículo, evaluando cómo cada variable impacto directo en el costo final y la rentabilidad del producto. Visión Multilinea: Adaptar el enfoque de desarrollo según las necesidades específicas de cada línea de negocio, garantizando la competitividad en el mercado. ¿Qué perfil buscamos?Formación y Experiencia: ¿Qué perfil buscamos? Profesional graduado en carreras como Comercio Exterior, Negocios Internacionales, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Diseño de Productos o especialidades afines. Experiencia: Mínimo 3 años de trayectoria comprobada desempeñando roles de desarrollo de producto, gestión de categorías (Category Management) o compras internacionales.Conocimiento y Competencias: Experiencia específica en artículos de productos físicos. Conocimiento en procesos de importación y desarrollo de productos OEM o de marca privada. Experiencia previa visitando o auditando fábricas en el exterior. Manejo de plataformas de sourcing internacional (Alibaba, Global Sources, ferias comerciales, etc.). Capacidad analítica para evaluar materiales, costos y viabilidad de producción e importación. Sólida habilidad para el análisis financiero de componentes, lectura de fichas técnicas y desglose de cotizaciones. Idioma inglés avanzado (excluyente), ideal para la negociación fluida con proveedores en China. Manejo de herramientas de gestión de proyectos y software de productividad (Excel avanzado/ERP). Capacidad para entregar resultados trabajando de forma remota y con mínima supervisión. Orientación al detalle para evaluar cómo los materiales y el diseño impactan en el precio final. Habilidad para interactuar con proveedores multiculturales y alinear expectativas con el equipo interno.¿Qué te ofrecemos? Formar parte de una empresa en constante crecimiento y expansión. Participación directa en el desarrollo de nuevas marcas y líneas de producto físico. Oportunidades de crecimiento profesional. Excelente ambiente de trabajo. Remuneración competitiva acorde con la experiencia y el desempeño.

Nos encontarmos en la búsqueda de un profesional altamente calificado para ocupar la posición de Mecánico I en nuestro departamento de Inyectables. Si buscas estabilidad laboral y un entorno de constante aprendizaje, ¡esta oportunidad es para ti!Propósito del cargo:Garantizar la continuidad operativa y el correcto funcionamiento mecánico de la maquinaria de producción de inyectables, cumpliendo con los estándares de calidad y seguridad industrial.Perfil requerido: Educación: Técnico Superior Universitario (T.S.U.) en Mecánica Industrial o carrera afín. Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares (preferiblemente en el sector farmacéutico, cosmético o alimenticio).Conocimientos y habilidades técnicas: Manejo de equipos de medición y herramientas manuales específicas. Identificación de componentes y materiales de arreglos mecánicos. Capacidad para realizar cálculos sencillos de mecánica. Conocimiento teórico en lectura e interpretación de planos.Principales funciones: Realizar el mantenimiento mecánico preventivo y correctivo de los equipos de la planta. Verificar el correcto funcionamiento de los sistemas mecánicos en las máquinas operativas. Ajustar y poner a punto los equipos requeridos para los ciclos de fabricación o producción. Anticipar y organizar los repuestos necesarios para ejecutar los mantenimientos planificados. Participar en la instalación de nuevos equipos o en la reubicación de las líneas existentes. Proponer y ejecutar (previa autorización) mejoras en los sistemas mecánicos para optimizar su rendimiento.Competencias valoradas: Orientación al detalle y precisión. Alto sentido de la organización y proactividad. Capacidad para trabajar en entornos bajo normas estrictas de higiene y seguridad (Normas GMP).¿Qué ofrecemos? Remuneración competitiva acorde a tu experiencia y perfil. Excelente ambiente de trabajo y clima laboral dinámico. Oportunidades de desarrollo profesional.¿Cumples con el perfil? ¡Postúlate y forma parte de nuestro éxito!