Especialista en Recursos Humanos

Especialista en Recursos Humanos Resumen del Puesto

Buscamos un profesional con experiencia en la gestión integral de los procesos de Recursos Humanos. El candidato ideal poseerá un profundo conocimiento de las prácticas y normativas actuales del área, demostrando capacidad para el desarrollo e implementación de estrategias que potencien el capital humano.

• Gestionar y supervisar los procesos de selección, contratación y desvinculación de personal.
• Administrar la nómina, beneficios y compensaciones.
• Desarrollar e implementar programas de capacitación y desarrollo profesional.
• Asesorar a la gerencia en materia de legislación laboral y políticas internas.
• Fomentar un clima laboral positivo y productivo.
• Participar en la definición e implementación de políticas de Recursos Humanos.

• Formación universitaria en carreras afines a Recursos Humanos, Administración de Empresas, Psicología o Derecho.
• Experiencia comprobable en la gestión de diversas áreas de Recursos Humanos.
• Conocimiento sólido de la legislación laboral vigente.
• Habilidades de comunicación, negociación y resolución de conflictos.
• Capacidad para el trabajo en equipo y la gestión de proyectos.
• Orientación a resultados y proactividad.