Analista de Talento Humano - Reclutamiento y Nómina

Analista de Talento Humano - Reclutamiento y Nómina Resumen del Puesto

Estamos en la búsqueda de un profesional proactivo y detallista para unirse a nuestro equipo como Analista de Talento Humano. Este rol es fundamental para la gestión integral del ciclo de vida del empleado, abarcando desde la atracción y selección de talento hasta la administración precisa de la nómina.

• Reclutamiento y Selección: Gestionar todo el proceso de selección, desde la definición del perfil hasta la contratación, asegurando la incorporación de los mejores talentos.
• Administración de Nómina: Supervisar y ejecutar el proceso de nómina, garantizando la exactitud en los cálculos, deducciones y cumplimiento de la normativa vigente.
• Gestión de Personal: Dar soporte en la administración de expedientes, contratos, beneficios y otros aspectos relacionados con el personal.
• Relaciones Laborales: Colaborar en la promoción de un ambiente laboral positivo y en la resolución de consultas relacionadas con políticas y procedimientos.
• Mejora Continua: Identificar oportunidades de mejora en los procesos de talento humano y nómina.

• Formación académica en áreas como Recursos Humanos, Administración de Empresas, Contabilidad o afines.
• Experiencia comprobada en procesos de reclutamiento y selección.
• Sólidos conocimientos y experiencia en la gestión de nómina.
• Capacidad analítica y atención al detalle.
• Habilidades de comunicación efectiva y relaciones interpersonales.
• Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión.
• Proactividad y autonomía en la gestión de tareas.