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Gran Caracas
Planificar, organizar, dirigir y controlar las operaciones de las Unidades de Negocios de la Región estableciendo lineamientos requeridos para optimizar la operatividad de de las áreas: técnicas, comercial, administrativa y de Recursos Humanos de la Región coordinando los recursos económicos y humanos, con el fin de alcanzar los objetivos definidos por la Empresa. Garantizando el cumplimiento de las metas organizacionales, así como efectuar seguimiento y evaluar el resultado de las metas e impactos de los indicadores de gestión.
Organización del sector industrial se encuentra en búsqueda de un(a) líder estratégico(a) para dirigir la gestión integral de Capital Humano y acompañar el crecimiento del negocio.Responsabilidades principales: ✅ Diseñar e implementar la estrategia de talento humano alineada al negocio. ✅ Liderar procesos de desarrollo organizacional, clima y cultura. ✅ Gestionar desempeño, planes de desarrollo y liderazgo. ✅ Supervisar relaciones laborales, nómina, cumplimiento legal y bienestar. ✅ Presentar indicadores de gestión y acompañar decisiones estratégicas de la dirección.Perfil que buscamos: ✔ Profesional en Psicología, Relaciones Industriales, Administración o carreras afines. ✔ Deseable postgrado en Gestión Humana o Desarrollo Organizacional. ✔ 4-6 años de experiencia en posiciones de liderazgo en RRHH. ✔ Conocimiento sólido de legislación laboral venezolana (LOTTT, LOPCYMAT y seguridad social). ✔ Experiencia en gestión de equipos, cultura organizacional y relaciones laborales.Ofrecemos: 💰 Salario mixto . 📍 Caracas. ✨ Oportunidad de liderar estratégicamente una función clave del negocio.
Bimbo es una empresa multinacional que tiene presencia en 33 países de América, Europa, Asia y África y cuenta con un volumen de ventas anuales de 15 mil millones de dólares.Principales funciones: Establecer acciones e iniciativas que contribuyan al logro de los planes comerciales y de ventas. Analizar y evaluar, en conjunto con el Divisional, la efectividad de los modelos de distribución establecidos. Supervisar y analizar el mercado: Analizar el desempeño de las rutas asignadas a través del tablero de gestión comercial para determinar aquellas que contemplen uno o más indicadores de desempeño fuera de los estándares establecidos (ruta crítica). Desarrollar planes de acción por ruta dependiendo de las desviaciones arrojadas en los indicadores de venta y los hallazgos encontrados en la supervisión.¿ Qué necesitas para postularte? Ser Profesional en Administración, Ingeniería Industrial, Comunicaciones, Marketing y/o carreras afines Residenciado en Caracas. (INDISPENSABLE) Poseer vehiculo (INDISPENSABLE) Debes tener experiencia en empresas de consumo masivo y en posiciones similares tres (3) años Debes tener conocimientos en el manejo de fuerza de ventas.(INDISPENSABLE) Contar con disponibilidad para Viajar Debes tener disponibilidad de Horario (INDISPENSABLE)
Somos una Empresa Líder en el Servicio de Cobranza y Recuperación de Obligaciones, con mas de 30 años de trayectoria en el mercado. Donde captamos talentos capaces de desarrollar al máximo sus habilidades y competencias en el negocio de la cobranza, ademas de profesionales administrativos que otorguen valor agregado a la organización. Nuestro prestigioso Call Center se encuentra en busqueda de un Community Manager para trabajar de manera presencial en un horario de lunes a viernes de 8am a 5pm, dedicado a nuestras redes sociales y actividades varias inherentes al cargo. Requisitos: Disponibilidad Inmediata. Experiencia como Community Manager / Diseño. Edad comprendida entre 25 y 35 años. Disponer de Portafolio de evidencias de trabajos realizados. Creativo. Residenciado en Caracas. Conocimiento de tendencias y herramientas digitales. Comunicación efectiva.Debe asistir a la entrevista en la Avenida Principal de los Ruices, Centro Empresarial Autana, Piso 2, al lado de Inter. De Lunes a viernes de 9am a 11am Beneficios Paquete Salarial competitivo Excelente ambiente laboral. Estabilidad laboral.
Gestión de Itinerarios. Crear rutas de viaje optimizadas, considerando tiempos de conexión, conveniencia de aeropuertos y presupuestos. Informar sobre requisitos de entrada a países (visas, vacunas, vigencia de pasaportes y seguros de viaje adecuados). Investigar y recomendar hoteles, sedes para eventos y servicios de transporte terrestre que se ajusten a los estándares de la empresa o cliente. Gestionar boletos aéreos, bloqueos de habitaciones en hoteles y alquiler de vehículos a través de sistemas como Amadeus o Sabre. Tramitar reemisiones de boletos, reembolsos o modificaciones de fechas, asegurando el menor impacto económico posible. Verificar que toda la documentación (vouchers de hotel, boletos electrónicos, asistencias médicas) sea correcta y esté en manos del viajero a tiempo.Manejo de Microsoft Office-intermedio - avanzadoDominio del Sistema Sabre -Global Distribution System y Sistema Kiu.Dominio del idioma Inglés (indispensable)
Descripción del puesto Objetivo del puestoGenerar un flujo constante de reuniones de alta calidad para el equipo comercial, asegurando que los prospectos cumplan con el perfil de cliente ideal de la empresa.2-.Responsabilidades principales Prospección y contacto inicial: Realizar llamadas en frío, enviar correos electrónicos o contactar prospectos vía llamadas telefónicas o mensajes. Calificación de leads: Realizar preguntas estratégicas para determinar si el interesado tiene la necesidad, el presupuesto y la autoridad para comprar el producto o servicio. Gestión de agenda: Programar y confirmar citas en calendarios compartidos, asegurando que no haya solapamientos. Actualización de CRM: Registrar cada interacción y detalle del prospecto en plataformas de gestión como Salesforce o HubSpot para mantener el embudo de ventas organizado. Seguimiento: Recontactar a prospectos que no asistieron a sus citas o que mostraron interés previo pero no agendaron en el momento.3-. Perfil y requisitos. Habilidades de comunicación: Capacidad persuasiva, excelente dicción y escucha activa para manejar objeciones de forma fluida. Experiencia: 1 a 2 años en ventas telefónicas, atención al cliente o concertación de citas, aunque existen posiciones de nivel inicial que solo requieren secundaria completa. Resiliencia: Capacidad para manejar el rechazo constante, ya que una gran parte de los contactos no resultarán en citas. Herramientas: Manejo básico de herramientas de oficina, calendarios digitales (Google Calendar/Calendly) y sistemas CRM. Bilingue: Manejo del idioma Ingles avanzado-experto.
En Nestlé Venezuela nos encontramos en la búsqueda de una profesional para liderar la gestión legal integral de la organización, protegiendo sus intereses y reputación mediante una asesoría estratégica al negocio, la mitigación de riesgos y el cumplimiento normativo. Actuar como socio estratégico, habilitando decisiones y resultados sostenibles.¿Qué harás en esta posición?Brindar asesoría legal estratégica a las distintas áreas del negocio, identificando y mitigando riesgos legales, especialmente en asuntos sensibles, laborales y de compliance.Liderar la gestión contractual de la compañía: revisión, negociación, formalización y administración del ciclo de contratos.Gestionar litigios y coordinar asesores externos, asegurando alineación con los principios, valores y objetivos de la organización.Representar al área Legal en comités estratégicos, anticipando implicaciones legales de las operaciones y habilitando decisiones informadas.Liderar y desarrollar un equipo de alto desempeño, impulsando la estandarización de procesos, la transformación digital y la mejora continua del área legal. Para tener éxito en esta la posición…Abogado senior, deseable con maestría.Mas de 10 años de experiencia laboral.Inglés intermedio–avanzado.Sólido conocimiento legal local (impuestos, laboral, ambiental, seguridad, compliance, comercial).Fuerte capacidad de análisis y gestión de riesgos.Residenciado en Caracas.¿Qué puedes conseguir aquí?Presencia a nivel global, con marcas icónicas y productos emblemáticos que hacen la diferencia en las familias venezolanas.Trabajar en un ambiente abierto a la colaboración, en el que surge un increíble espectro de experiencias, mientras se aprende de profesionales de diversas disciplinas.Crecimiento y desarrollo a través de metas claras que impulsan tu desempeño, colaborando con colegas de diversas culturas y formas de pensar.Un ambiente de trabajo basado en el respeto en donde podrás sentirte orgulloso de pertenecer al Nido. Ser la fuerza que impulsa el bien
Para fábrica de Granola, se solicita Vendedor:Para comercializar y promover productos de granola en diversos puntos de venta, como supermercados, tiendas de alimentos saludables y ferias.Sus principales responsabilidades incluyen: Promoción de Productos: Realizar demostraciones de productos y degustaciones para atraer a clientes potenciales. Atención al Cliente: Brindar un excelente servicio al cliente, respondiendo a preguntas sobre los productos, ingredientes y beneficios nutricionales. Gestión de Inventario: Controlar el stock de productos, asegurando que las estanterías estén bien abastecidas y organizadas. Ventas y Objetivos: Alcanzar y superar metas de ventas mediante la identificación de oportunidades y la creación de relaciones duraderas con los clientes. Análisis del Mercado: Evaluar las tendencias del mercado y la competencia para ajustar las estrategias de ventas. Informes: Mantener registros de ventas y reportar resultados.Este cargo requiere habilidades interpersonales, conocimiento del producto, capacidad para trabajar en equipo y orientarse a resultados.
Representante de Ventas Senior - Canal Moderno (Supermercados)Descripción del puesto:Buscamos un profesional de ventas con trayectoria comprobada y relaciones sólidas en el canal de Supermercados e Hipermercados (Canal Moderno).Buscamos a un "Abridor de Puertas" estratégico, con la capacidad de posicionar nuestro portafolio y garantizar la rentabilidad a través de una gestión impecable de cuentas clave.Requisitos del Perfil: Experiencia: Mínimo 5 años en ventas de Consumo Masivo, atendiendo directamente a grandes cadenas y supermercados independientes. Cartera de Clientes: Poseer red de contactos vigente y verificable con compradores y gerentes de procura del sector retail. Movilidad: Vehículo propio en buen estado (carro o moto) para realizar gestión de campo. Educación: T.S.U. o Licenciado en Administración, Mercadeo o carrera afín.+2 Habilidades Técnicas: Manejo de indicadores de gestiónResponsabilidades Principales: Gestión de Cuentas Clave: Negociar y ejecutar acuerdos comerciales anuales, asegurando la codificación de nuevos productos y la expansión del portafolio en anaquel. Inteligencia de Mercado: Realizar levantamiento de precios de competencia, análisis de Share of Space y detección de oportunidades en el punto de venta. Control de Cartera: Garantizar el cumplimiento de las metas de cobranza, reduciendo los "días calle" y optimizando el flujo de caja. Ejecución en PDV: Supervisar el trabajo de mercaderistas para asegurar la correcta exhibición, rotación de inventarios (FIFO) y visibilidad de marca. Reporte Estratégico: Elaborar pronósticos de venta (Forecast) y presentar resultados ante la gerencia nacional.Competencias Valoradas: Alta capacidad de negociación y manejo de objeciones. Orientación al logro y cumplimiento sistemático de cuotas de ventas.+1 Autogestión y planificación eficiente de rutas de visita.+1Ofrecemos: Paquete económico atractivo: Sueldo base + esquema de comisiones por ventas y cobranza. Bonos por cumplimiento de objetivos específicos (KPIs). Oportunidad de pertenecer a una organización con portafolio de alto consumo.
Alta revisión de perfiles
Analista de Facturación y Control de Inventario Resumen del PuestoEstamos en la búsqueda de un Analista de Facturación y Control de Inventario proactivo y detallista para integrarse a nuestro equipo. El candidato ideal poseerá experiencia en la gestión de procesos de facturación, seguimiento de inventarios y atención a clientes, demostrando capacidad para optimizar operaciones y asegurar la precisión en los registros.Responsabilidades Generar y emitir notas de entrega y facturas. Realizar el despacho de mercancía, asegurando la correcta documentación. Mantener un control riguroso del inventario, identificando discrepancias y proponiendo soluciones. Contactar a clientes para seguimiento de pedidos y resolución de consultas. Colaborar con otros departamentos para garantizar la fluidez de los procesos logísticos y de facturación. Participar en la mejora continua de los procedimientos de facturación y gestión de inventario.Requisitos Experiencia comprobable en facturación y control de inventario. Conocimiento en la gestión de notas de entrega y despacho de mercancía. Habilidades de comunicación y atención al cliente. Capacidad para el análisis de datos y resolución de problemas. Organización y atención al detalle. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.
General de Alimentos Nisa C.A. (Genica) es una organización líder con más de 30 años transformando el sector alimenticio mediante la fabricación y comercialización de productos de consumo masivo e industrial. Bajo los más altos estándares de calidad, la empresa garantiza la satisfacción total y supera constantemente las expectativas del consumidor final. Su modelo de negocio genera valor extraordinario para accionistas y la sociedad, operando siempre con un profundo compromiso hacia la sostenibilidad ambiental. Este éxito se apoya en un talento humano innovador y altamente capacitado, plenamente identificado con una visión de excelencia que define su trayectoria. Propósito del cargo: Realizar actividades administrativas correspondientes al proceso de entrada y salida de materiales, ingresando la información al sistema SAP cumpliendo las normas y procedimientos establecidos a fin de mantener la información actualizada y los despachos de mercancía sigan la logística correspondiente.Funciones:1. Realizar el proceso de entrada y salida de materiales en el sistema SAP2. Mantener abastecido al departamento de materiales e insumos3. Participar en la realización de inventarios periódicos4. Despachar y verificar las requisiciones de materiales5. Liberaciones de pedido para la facturación correspondiente Requisitos: Requisitos:Nivel Educativo: TSU o Profesional Universitario en Administración u otro afín. Beneficios Estabilidad laboral y oportunidad de crecimiento y desarrollo.
Empresa del sector retail, se encuentra en búsqueda de un(a) Analista de Gestión Tributaria, que cuente con los siguientes requisitos al cargo: Requisitos; Profesional o TSU en Contaduría, Administración o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en gestión tributaria municipal y nacional. Conocimientos en IVA, Retenciones de IVA, ISLR, IGTF e Ingresos Brutos Municipales. Manejo de trámites ante entes municipales. Experiencia en saneamiento tributario y cierre de procesos fiscales abiertos. Gestión y declaraciones ante SENIAT, FAOV, ONA y otros entes públicos. Capacidad para conciliaciones fiscales, revisión de libros de compras y ventas y control documental. Disponibilidad para trabajo de campo, atención a fiscalizaciones y trato directo con funcionarios públicos. Disponibilidad inmediata.¡Postúlate!
Nos encontramos en la búsqueda de un Bachiller con un año de experiencia para desempeñar un cargo dirigido a la ejecución de los procesos de fabricación y/o confección de medicamentos, bien sea de forma manual o utilizando algún sistema mecánico, todo bajo el cumplimiento de las normas y procedimientos de la empresa, buenas practicas de manufactura y normas de higiene y seguridad laboral.Dentro de las funciones a realizar se destacan: Ejecutar las tareas asignadas en el departamento donde sea requerido, de acuerdo a las normas y procedimientos de la empresa y siguiendo las instrucciones directas del Supervisor inmediato del área designada. Operar los equipos en los diferentes procesos de fabricación, envasado, empaque y confección, en cumplimiento con los planes de capacitación de cada área de trabajo. Realizar el debido despeje, limpieza y almacenaje de los materiales. Ejecutar el traslado de la materia prima al departamento asignado. Ejecutar y documentar la limpieza de las áreas de trabajo y de los equipos.Se ofrece:Remuneración acorde a la experiencia.Beneficios de la Industria Química Farmacéutica.
Cargo adscrito a la Gerencia de Mercadeo y ComunicacionesPropósito del cargo: Apoyar en la implementación y ejecución de las estrategias de mercadeo del portafolio asignado, a través de la generación de informes y análisis para la toma de decisiones, así como la coordinación de las actividades contempladas en dicha estrategia.Perfil del cargoEducación: Profesional UniversitarioExperiencia: (03) años en Mercadeo de consumo masivo
Descripción del puesto: Especialista de PermisologíaEn Caracas, Distrito Capital, Venezuela, estamos en la búsqueda de un Especialista de Permisología para integrarse a nuestro equipo en el área de Legales. Buscamos a un profesional Senior para ocupar esta posición de forma presencial a tiempo completo.Como Especialista de Permisología, tu principal función será encargarte de manejar todos los aspectos relacionados con los permisos y licencias necesarios para el funcionamiento de la empresa en cumplimiento con la normativa vigente. Serás responsable de asegurar que todos los permisos estén actualizados, así como de gestionar nuevas solicitudes y renovaciones.Buscamos a una persona con formación universitaria graduada y con experiencia en el área de permisología. Debes ser una persona proactiva, organizada y capaz de trabajar de forma autónoma. La capacidad de comunicación efectiva y habilidades para resolver problemas serán fundamentales para desempeñarte con éxito en este puesto.Si estás buscando un nuevo desafío profesional donde puedas aplicar tus conocimientos en permisología y contribuir al crecimiento de la empresa, ¡esta posición es para ti! Requisitos: 1. Formación AcadémicaTítulo Universitario: Abogado, Comercio Exterior, Farmacéutico o Ingeniero Industrial.Deseable: Postgrado o diplomado en Gestión de la Calidad o Asuntos Regulatorios.2. Experiencia Previa (Seniority)Años de experiencia: Mínimo 3 años en cargos de Permisología, Cumplimiento o Asuntos Regulatorios.Sector: Muy importante que venga de empresas de Consumo Masivo, Alimentos o Farmacéuticas. Necesitas a alguien que ya haya "peleado" con los entes y sepa cómo se mueven las cosas en la calle.3. Conocimientos Técnicos Entes Reguladores: Dominio profundo de trámites ante SACS (Registros Sanitarios de alimentos y cosméticos), SENCAMER (CPE, Clasificación de productos), CPE (Control de Productos Envasados) y Sunagro.Normativa Legal: Conocimiento actualizado de la Ley de Metrología, Normas COVENIN y reglamentos de etiquetado.Gestión de COMEX: Capacidad para validar requisitos legales de importación (permisos previos) para evitar que la mercancía se trabe en aduana.Derecho Corporativo Básico: Gestión de actas, libros legales y cumplimiento de deberes formales.4. Competencias DigitalesDominio de herramientas de gestión: Experiencia (o disposición inmediata para aprender) el uso de JIRA, Trello, Monday o Pipefy.Gestión de expedientes digitales: Manejo avanzado de Google Drive.5. Habilidades BlandasPensamiento Estratégico y de Riesgo.Resiliencia y NegociaciónSentido de Urgencia6. Requisitos Adicionales Disponibilidad para hacer gestiones fuera de la oficina en su día a día.Inglés Técnico (Deseable) Beneficios Compensación Competitiva en Divisas: Acorde al nivel Senior/Especialista y al impacto estratégico del cargo en el Proyecto Pulso.Plan de Movilidad Corporativa (Ridery): Asignación de traslados corporativos para todas las gestiones ante entes públicos.Ecosistema Digital de Trabajo: herramientas tecnológicas necesarias (Laptop de alto rendimiento) para que gestione sus procesos inclusive de forma remota y eficiente a través de JIRA.Seguro de Salud / HCM: Cobertura de salud corporativa.Bonificación por Resultados: Incentivos ligados al cumplimiento de hitos críticos de permisología (KPIs de despliegue y agilidad).Cultura de Legal Operations: Oportunidad de formación y liderazgo en la implementación de metodologías ágiles aplicadas al derecho, una tendencia mundial que deseamos implementar en el Grupo Parawa.Flexibilidad Orientada a Resultados: No medir rigurosamente horas sillas, medir expedientes logrados y bloqueos resueltos.
Cargo adscrito a la Gerencia de Mercadeo y ComunicacionesPropósito del cargo: Conceptualizar y elaborar artes gráficas, proyectando visualmente los valores y personalidades de las marcas, de manera tal que capten la atención de quienes los vean y transmitan el mensaje de manera efectiva, apoyando en la creación y el posicionamiento de las marcas comerciales y corporativa.Perfil del cargoEducación: Licenciado/TSU en Diseño Gráfico o ArteExperiencia: 3 años en posiciones similares al puesto
Cargo adscrito a la Gerencia de Mercadeo y ComunicacionesPropósito del cargo: Gestionar las redes sociales y las comunidades digitales alrededor de las marcas, promoviendo una imagen positiva de la organización de acuerdo a la estrategia global en social media, a los fines de incrementar la lealtad de la audiencia y de dar a conocer con mayor efectividad los productos, las marcas y Genica.Perfil del cargoNivel educativo: Licenciado en Publicidad, Marketing, Periodismo. Conocer y manejar redes sociales, construcción de relaciones productivas.Experiencia: 3 años en posiciones similares al puesto.
En The Factory HKA, empresa líder en soluciones tecnológicas e imprenta digital, estamos en la búsqueda de un talento comercial con ADN estratégico para gestionar y expandir nuestras relaciones de alto nivel en Caracas.Si eres especialista en Ventas B2B y te apasiona el modelo de Venta Consultiva, diseñando soluciones integrales que transforman negocios, ¡esta es tu oportunidad!Tu Misión en el Cargo:Actuar como arquitecto de relaciones comerciales a largo plazo, gestionando de forma estratégica una cartera de clientes corporativos y asegurando que nuestras soluciones tecnológicas se adapten a las necesidades más exigentes del mercado.Tus principales desafíos (Retos): Venta Consultiva Estratégica: Identificar necesidades complejas para ofrecer soluciones técnicas personalizadas, posicionándote como un asesor de confianza. Ciclo Comercial 360°: Liderar la prospección, negociación de alto impacto y cierre de contratos corporativos. Gestión de Alianzas: Desarrollar acuerdos con socios estratégicos y casas de software para robustecer nuestra oferta. Análisis de Valor: Elaborar propuestas y presentaciones de alto impacto para la conversión de cuentas estratégicas. Gestión en CRM: Monitoreo riguroso de leads y coordinación con mesas técnicas para garantizar la excelencia operativa.Perfil Profesional Requerido:Buscamos una persona con alto perfil corporativo, orientada a la excelencia y con seguridad para interactuar en entornos de alta dirección. Comunicación de Alto Nivel: Dominio de un léxico amplio, fluido y dicción impecable para transmitir ideas persuasivas ante audiencias exigentes. Perfil Relacional C-Level: Experiencia probada interactuando con directivos y tomadores de decisión (CEO, CTO, Directores), proyectando profesionalismo y confianza. Sofisticación Comercial: Inteligencia emocional superior, diplomacia y proactividad para adaptarse a diversos contextos de negocios. Embajador/a de Marca: Representar con distinción los valores de innovación y vanguardia de la organización.Requisitos: Formación: TSU o Licenciatura en Mercadeo, Administración, Informática o carrera afín. Experiencia: 1 a 3 años en el sector tecnológico o servicios corporativos (Ventas B2B). Conocimientos: Técnicas de venta consultiva, manejo de CRM y herramientas de productividad. Competencias: Negociación estratégica, orientación al logro, ética profesional y compromiso con la seguridad de la información.Detalles de la posición: Ubicación: Caracas (Modalidad Presencial). Tipo de contrato: Fijo / Tiempo completo. Disponibilidad: Para viajar ocasionalmente y gestión en oficina.¿Tu perfil destaca por su capacidad de negociación y oratoria de alto impacto? Postúlate y forma parte de nuestra dirección comercial. ¡Tu talento es la clave de nuestro crecimiento!
Nos encontramos en la búsqueda de los mejores talentos del mercado, en su área de formación, para incorporarlos a nuestro equipo de profesionales. Ofrecemos el mejor ambiente laboral para iniciar una carrera profesional en el área de SERVICIO TÉCNICO/MANTENIMIENTOBuscamos Un Agente de servicio técnico para trabajar en prestigioso hotel ubicado en La Castellana. Nuestro target está orientado a ofrecer las mejores prácticas de calidad y servicio para nuestros huéspedes y comensales, invitando a nuestro capital humano a potenciar el desarrollo de una carrera profesional de éxito.¿Cuales son los requisitos para aplicar a esta posición?: Bachiller. Conocimiento en diversas áreas de servicios generales: Pintura, albañilería, electricidad, mantenimiento de infraestructura, iluminación. Posibilidad de trabajar en horarios rotativos. Adecuadas habilidades sociales y trabajo en equipo. Residenciado en Caracas (Deseable, no limitativo)¿Cuáles serían las funciones?: Atender a los huéspedes del Hotel Cayena Caracas Asegurarse que las instalaciones del hotel se encuentren en óptimas condiciones de infraestructura, garantizando el correctivo cambio y reparación de averías en maquinarias, tuberías, entre otros. Atender solicitudes de otras gerencias del hotel respecto a montajes, desmontajes e instalación de accesorios en las habitaciones, oficinas y otros. Asistir a los huéspedes y clientes en cualquier información oportuna
Somos una Empresa Líder en el Servicio de Cobranza y Recuperación de Obligaciones, con mas de 40 años de trayectoria en el mercado. Donde captamos talentos capaces de desarrollar al máximo sus habilidades y competencias en el negocio de la cobranza, ademas de profesionales administrativos que otorguen valor agregado a la organización. Nuestro prestigioso Call Center te brinda la oportunidad de generar ingresos desde la comodidad de tu hogar, realizando gestiones de cobranza de telefonía, para lo cual te ofecemos acompañamiento y seguimiento diario por parte de nuestro personal experto en el área, aunado a una previa capacitación del producto y aplicativos a utilizar. Requisitos: Residenciado en la Gran Caracas/ Requerido Tener PC con Windows 10 u 11. Poseer Conexión estable a internet. Tener Head Set / Diadema o Audífonos. Ser mayo de edad. Bachiller, TSU ó estudiante universitario. Disponibilidad Inmediata para trabajar en los siguientes horarios: lunes a viernes de 5pm a 11pm ó de martes a sábados de 5pm a 11pm. Buen manejo de la computadora. Buena modulación y Dicción. Responsabilidad y Compromiso Estamos ubicados en la Avenida principal de los Ruices, Centro Empresarial Autana, piso 2, oficina 2-01, al lado de Inter. puedes asistir a la entrevista de manera presencial con tu sintesis curricular o enviar tu postulación a nuestro correo: [email protected] / Contacto: 0412-6019509 Beneficios Paquete Salarial: Salario mínimo + Cestatickets de Ley + pago de horas de Conexión + Incentivos por cumplimiento de indicadores.
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