ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS

En Florandes, nos encontramos en la búsqueda de una Analista de Recursos Humanos integral, proactiva y detallista. Si te apasiona la gestión del talento, tienes experiencia en el ciclo completo de selección y dominas los procesos de nómina y cumplimiento legal, ¡esta oportunidad es para ti!

Responsabilidades Principales

Atracción y Selección de Personal:

Gestionar el proceso completo de reclutamiento (publicación de ofertas, filtrado de CVs, entrevistas).

Cálculo de Nómina y Compensación:

Procesar y calcular la nómina quincenal, asegurando la correcta carga de incidencias (faltas, bonificaciones, vacaciones y liquidaciones).

Gestión de Entes Parafiscales y Obligaciones Legales:

Garantizar el cálculo, declaración y pago oportuno ante los entes parafiscales y de seguridad social (ej. IVSS, FAOV, INCES)

Mantener al día las solvencias institucionales y los expedientes del personal debidamente auditados.

Perfil Requerido

Educación: Licenciatura o TSU en Recursos Humanos, Relaciones Industriales, Administración de Empresas, Contaduría o carrera afín.

Experiencia: Mínimo de 1 a 3 años en posiciones similares de gestión integral (indispensable experiencia comprobable en nómina y leyes laborales).

Conocimientos técnicos:

Manejo de sistemas de nómina Galac y portales web de entes gubernamentales.

Dominio intermedio de Microsoft Excel.

Habilidades blandas: Excelentes relaciones interpersonales, confidencialidad absoluta, organización, capacidad analítica y orientación al detalle.