6 empleos para Comercial en Gran Caracas

Buscamos un Gerente de Tienda que lidere la operación diaria y asegure una experiencia de compra excepcional. Serás responsable de alcanzar metas comerciales, gestionar el equipo y mantener altos estándares de servicio, orden y cumplimiento. Tu enfoque será convertir cada visita en una oportunidad de fidelización, impulsando el desempeño de la tienda con disciplina, eficiencia y liderazgo cercano. Responsabilidades: - Dirigir la operación diaria de la tienda, asegurando el cumplimiento de procesos y políticas internas. - Alcanzar los objetivos de ventas, margen, control de inventario y ejecución de promociones. - Supervisar el piso de ventas y la correcta exhibición de productos, precios, etiquetas y material promocional. - Gestionar inventarios: recepción, acomodo, rotación, control de mermas y reportes correspondientes. - Planificar turnos y horarios del equipo, optimizando recursos para garantizar cobertura y productividad. - Liderar, capacitar y dar seguimiento al desempeño del personal, promoviendo una cultura de servicio y mejora continua. - Asegurar niveles de atención al cliente: manejo de quejas, resolución de incidencias y seguimiento a casos. - Coordinar con áreas internas para compras, abastecimiento, campañas y requerimientos operativos. - Monitorear indicadores del desempeño (ventas, conversión, ticket promedio, productividad, faltantes) y proponer mejoras. - Administrar recursos de la tienda con responsabilidad: arqueos, control de caja y resguardos según protocolos.

Importante empresa del sector consumo masivo se encuentra en la búsqueda de un Analista de Ventas, responsable de analizar indicadores comerciales, generar información estratégica para la toma de decisiones y dar seguimiento al desempeño de ventas, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos del negocio.Principales responsabilidades Extraer, consolidar y analizar indicadores comerciales para identificar tendencias, oportunidades y riesgos. Generar reportes y análisis ejecutivos para los equipos comerciales y de liderazgo. Monitorear el cumplimiento de los objetivos de ventas, cobertura, distribución y rentabilidad. Elaborar el presupuesto de ventas y devoluciones de la operación. Preparar informes de ventas por producto, centro de ventas y canal. Apoyar la elaboración de proyecciones, presupuestos y planes comerciales. Dar seguimiento a proyectos comerciales, identificando riesgos y oportunidades de mejora. Calcular las comisiones de la fuerza de ventas, garantizando la correcta aplicación de los criterios establecidos.Requisitos Formación universitaria en Administración, Ingeniería, Mercadeo o carreras afines. Mínimo 2 años de experiencia en áreas comerciales, administrativas, inteligencia comercial, planificación comercial o posiciones similares. Experiencia en análisis de indicadores y generación de reportes de gestión. Se valorará experiencia en empresas de consumo masivo, distribución o retail. Dominio avanzado de Microsoft Excel y Power BI. Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. Habilidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples prioridades. Residenciado en Caracas o con disponibilidad para trabajar de forma presencial. Competencias Claves: Autoconciencia. Trabajo colaborativo. Orientación a la acción. Entendimiento del negocio.Ofrecemos Contratación directa. Posición fija a tiempo completo. Beneficios de ley y cestaticket. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional. Incorporación a una empresa líder en el sector consumo masivo.

Cargo adscrito a la Supervisión de Ventas.Propósito del cargo: Planificar, coordinar y ejecutar las acciones y actividades, administrando su tiempo de manera eficiente que permitan la mayor y mejor colocación de productos en el mercado, basándose en la estrategia, metas y objetivos de ventas y las rutas permanentes establecidas, cumpliendo con nuestra propuesta de valor dirigida a desarrollar fidelidad con los clientes y consumidores.PerfilEducación: TSU. o Profesional Universitario en Mercadeo u otro afínExperiencia: (02) años en el áreaIndispensable: poseer vehículo

¿Te apasiona el deporte y te encanta ayudar a otros a encontrar el equipo perfecto para alcanzar sus metas? Estamos buscando Asesores de Ventas dinámicos y proactivos para nuestras tienda deportivas. En este rol, serás más que un vendedor: serás un/a guía para nuestros clientes, compartiendo tu conocimiento y entusiasmo para asegurar que salgan de la tienda con lo que realmente necesitan.Responsabilidades serán: Asesorar a los clientes sobre nuestros productos, destacando sus beneficios y usos. Lograr los objetivos de ventas mensuales de forma individual y como parte del equipo. Mantener el orden y la correcta exhibición de los productos en la tienda. Gestionar el inventario y reponer el stock en el área de ventas. Trabajar en equipo para mantener un ambiente de trabajo positivo y productivo.Requisitos Experiencia previa en ventas (preferiblemente en retail o tiendas deportivas). Excelentes habilidades de comunicación y trato con el cliente. Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo fines de semana y días festivos

¡En Profimedica seguimos creciendo! Nos encontramos en la búsqueda de Asesores Comerciales de Equipos y Dispositivos Médicos dinámico, orientado a resultados y con sólida experiencia comercial, para impulsar la comercialización de nuestro portafolio especializado en Caracas.Misión del Puesto:Promover y comercializar de manera integral el portafolio de equipos médicos y dispositivos médicos de la empresa (abarcando líneas de dermoestética, cirugía plástica, dental, ginecología y urología), cumpliendo rigurosamente con las metas mensuales y trimestrales asignadas por el departamento comercial, brindando asesoría de excelencia y manteniendo un control detallado de la gestión en el CRM corporativo.Principales Responsabilidades: Prospección y Captación: Identificar nuevos clientes potenciales (clínicas, centros médicos y especialistas) y fortalecer la relación con la cartera actual en el área de equipos médicos y dispositivos médicos. Cumplimiento de Metas (Mensuales y Trimestrales): Planificar, alcanzar y superar los objetivos de ventas tanto mensuales como trimestrales establecidos por el departamento comercial. Control en el CRM: Registrar de forma diaria y precisa todas las actividades de gestión comercial (visitas, llamadas, oportunidades y avances de cierre). Asesoría Consultiva: Brindar soporte y asesoría técnica especializada sobre las características y aplicaciones clínicas de los equipos médicos y dispositivos médicos a los profesionales de la salud. Reportes de Gestión: Participar en las reuniones semanales de seguimiento y presentar reportes periódicos basados en el análisis de datos comerciales y el avance frente a las metas asignadas.Requisitos del Perfil: Formación: TSU o Profesional Universitario en administración, ventas, ciencias de la salud, ingeniería o carrera afín. Experiencia: Mínimo de 3 a 5 años en cargos comerciales, con experiencia comprobada en la venta de equipos médicos y dispositivos médicos o insumos del sector salud. Competencias Clave: Dominio de técnicas de ventas y manejo de plataformas CRM. Habilidades de planificación estratégica, organización y análisis de métricas. Uso fluido de herramientas ofimáticas e Inteligencia Artificial (ChatGPT, Copilot, Gemini) para la optimización de procesos. Habilidades Blandas: Orientación a resultados, trabajo bajo presión, resiliencia, proactividad y excelente comunicación efectiva.¿Qué Ofrecemos? Estabilidad laboral y esquema de compensación competitivo. Oportunidades de desarrollo profesional en el sector de tecnología médica. Entorno de trabajo colaborativo y dinámico.