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Prestigiosa empresa en el sector Retail se encuentra en búsqueda de Supervisor Ventas responsable de supervisar las operaciones de un establecimiento comercialPrincipales Responsabilidades Garantizar que las operaciones de tienda se realicen de manera eficiente y fluida Supervisa al personal de tienda, promoviendo el cumplimiento de normativas y políticas internas Incentiva el desarrollo profesional y personal de los trabajadores a su cargo Capacidad de inducción al equipo de trabajoRequisitos T.S.U. en Administración o carrera afín Experiencia comprobable en las áreas de Supervision de tienda (indispensable) Capacidad para solventar contingencias en el área Excelentes relaciones interpersonales y trato con el público Disponibilidad para trabajar en turnos rotativosOfrecemos: Remuneración competitiva en el mercado Oportunidades de desarrollo profesional para impulsar tu carrera Un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico, ideal para alcanzar tus metasSi te sientes identificado con este perfil y estás buscando un desafío que te permita crecer profesionalmente,¡No dudes en postularte!

Atender a los clientes con la finalidad de analizar, procesar sus requerimientos y dar soluciones efectivas para lograr su entera satisfacción, para ello cuenta con una base de datos (GX Visión CRM), con información general de cada abonado afiliado a los servicios que ofrece la empresa. Es encargado de gestionar las cobranzas del servicio, por depósito, efectivo o cheque, atender a los clientes sobre información de productos, servicios, ventas.

Garantizar la satisfacción del cliente residencial y corporativo, dando cumplimiento a las ordenes y reclamos domiciliarios garantizando el buen funcionamiento de todos los servicios ofrecidos a los usuarios a través de las redes HFC, inalámbrica, de fibra óptica o cualquier red emplazada por la empresa, del correcto cumplimiento de los estándares de calidad establecidos por la misma así como también la detección y reparación de fallas con el objetivo de brindar un mejor servicio a los mismos.

Te gustan las ventas directas y conectar con nuevos clientes cada día?¡Buscamos personas proactivas, con actitud comercial y orientadas a resultados!🛠️ Responsabilidades: Realizar ventas a puerta fría (Prospeccion en frio, venta de campo) en zonas asignadas (empresas, comercios, oficinas). Presentar productos/servicios de manera efectiva. Cumplir con metas de captación semanal y mensual. Reportar avances y gestionar seguimiento postventa.✅ Requisitos: Experiencia previa en ventas puerta fría o ventas presenciales (Excluyente). Formacion Tecnica o Universitaria Habilidades comunicativas, persuasión y orientación al cliente. Capacidad para trabajar en calle, recorrer zonas y abordar prospectos. Conocimientos en tecnología o IT son un plus, pero no excluyente. Residir en Caracas

Reconocida empresa del sector retail, se encuentra en búsqueda de un Gerente de Talento, que desarrolle y atraiga el mejor talento, construyendo una cultura de servicio que potencie el alto desempeño, la agilidad y el compromiso de nuestra gente, alineados con los objetivos estratégicos de la empresa.Requisitos; Lic. En RRHH, Relaciones Industriales, Psicólogo Organizacional o carreras afines, con estudios de tercer nivel en Gerencia de RRHH o Desarrollo Organizacional (deseable). Gestión integral de RRHH. Experiencia en elaboración de presupuestos y control financiero del área. Experiencia en diseño de mapas estratégicos. Conocimientos en legislación laboral venezolana. Pensamiento estratégico, liderazgo transformador, orientación a resultados, adaptabilidad/flexibilidad, habilidad de Influencia. Disponibilidad inmediata.¡Está es un gran oportunidad!¡Postúlate!

Empresa del sector retail del rubro ferretero, se encuentra en búsqueda de un Gerente de IT con sólida experiencia en liderazgo tecnológico para dirigir la estrategia de TI, impulsar la transformación digital y garantizar la alineación con los objetivos del negocio.Requisitos: Egresado de las carreras de Ingenería en Sistemas, Informática, Computación o afines. Experiencia comprobada en proyectos de transformación tecnológica. Conocimiento avanzado de ITIL, COBIT, ISO 27001 y NIST. ERP y Sistemas Core: SAP S / 4HANA e integración con middleware. Gestión de proyectos: metodologías ágiles y tradicionales (PMI, SCRUM) Ciberseguridad: gestión de vulnerabilidades. Arquitectura empresarial: diseño de entornos híbridos (cloud + on premise). Habilidades de liderazgo para gestión de equipos multidisciplinarios y proveedores. Orientación estratégica para alinear tecnología con objetivos corporativos. Disponibilidad inmediata.¡Postúlate!