22 empleos para Producción y Manufactura Full-time

Empresa industrial referente en la fabricación y distribución de alimentos a granel , se encuentra en la búsqueda de un profesional con alta rigurosidad técnica para ocupar la posición de Supervisor de Calidad.Si tienes experiencia liderando el aseguramiento de la calidad en plantas de producción de alimentos y dominas las normativas sanitarias vigentes, ¡esta vacante es para ti!Propósito del Cargo:Garantizar la inocuidad y los estándares de calidad exigidos en todas las etapas del proceso productivo, velando por el cumplimiento de las normativas legales, la permisología sanitaria y la correcta gestión de los análisis en planta.Principales Responsabilidades: Control de Calidad: Evaluar y asegurar los estándares en planta en sus tres fases: recepción de materia prima, proceso de producción y producto terminado. Documentación Técnica: Llevar el control riguroso y la actualización de las fichas técnicas de los productos. Gestión de Análisis: Gestionar análisis biológicos externos con entes específicos cuando no se cuente con las herramientas de laboratorio internas. Permisología y Gestión Legal: Manejar la legislación alimentaria, controlar registros sanitarios, y tramitar solicitudes de permisos (como balanzas o productos específicos). Liderazgo: Supervisar y coordinar las actividades del Analista de Calidad a su cargo. Reportes: Informar directamente sobre los resultados de la gestión al Director de OperacionesPerfil Requerido: Educación: Profesional graduado como Ingeniero en Alimentos, Ingeniero Químico o TSU en Alimentos con sólida trayectoria. Experiencia General: Mínimo 5 años liderando procesos de control de calidad en plantas de producción de alimentos. Es altamente deseable venir del sector de cereales, harinas o molienda. Experiencia en Supervisión: Entre 2 y 3 años liderando equipos de trabajo. Conocimientos Técnicos Indispensables: Dominio avanzado de Buenas Prácticas de Fabricación (BPM), Procedimientos Operativos Estandarizados de Saneamiento (POES) y Sistema HACCP. Herramientas Informáticas: Paquete Office nivel intermedio (el manejo del sistema Profit Plus se valorará como un plus). Competencias clave: Orientación al detalle crítica, resolución de problemas, comunicación efectiva, gestión del tiempo y alto compromiso.Compensación y Beneficios: Ingreso Mensual+ Beneficios adicionales atractivos

Nos encontramos en la búsqueda de un FARMACEUTICO sin experiencia ó T.S.U. en Producción Industrial, Químico o carrera a fin con 2 años de experiencias como Supervisor, preferiblemente masculino, para desempeñar un cargo dirigido a velar por el cumplimiento y aplicación de las normas y procedimientos, establecidos por la empresa y las Buenas Prácticas de Manufactura, en todos los procesos de fabricación y/o confección. La persona ocupante del cargo debe poseer: Dominio de los sistemas operativos Word y Excel Dinámico Colaborador Organizado Disposición a recibir entrenamiento Responsable Disciplinado Respetuoso Con habilidades para supervisar personal Capacidad para trabajar en equipo. Capacidad para trabajar bajo presiónDentro de las funciones a realizar se destacan: Distribuir las labores entre el personal asignado, de acuerdo al plan de producción. Coordinar la solicitud de los productos y materiales requeridos para los procesos y actividades del departamento, de acuerdo al plan de producción. Revisar y verificar la devolución de los materiales sobrantes de los procesos de fabricación. Verificar que el manejo y el flujo de las documentaciones se realicen según los procedimientos establecidos. Revisar y completar la información de los procesos documentados en las Tarjetas de Manufactura, de acuerdo a los procedimientos establecidos. Velar por el buen uso de los equipos e implementos de trabajo. Velar por el orden y limpieza del departamento, según los procedimientos autorizados. Solicitar el mantenimiento correctivo de los equipos que así lo requieran, y los registra en el cuaderno histórico del equipo. Gestionar ante el Departamento de Mantenimiento las reparaciones requeridas para garantizar el buen funcionamiento de las áreas.Se ofrece:Remuneración acorde a la experiencia.Beneficios de la Industria Química Farmacéutica.

Coordinar las actividades del almacén de Materia Prima, a través de la supervisión y programación del suministro de materia prima al área de Producción, para garantizar una óptima rotación de la materia prima, y contribuir en la continuidad del proceso productivo en la organizaciónManejo de Paquetes computacionales básicos: Microsoft Office.Manejo de inventarios y administración de almacenes de producto (Indispensable).Administración de inventarios.Despieces, lecturas de planos.

Buscamos un Analista de Capacitación disruptivo, con pasión por la andragogía y la excelencia operativa. Tu misión no será dar charlas tradicionales, sino transformar la teoría en hábitos prácticos en nuestras líneas de producción.Misión del PuestoDiseñar, ejecutar y evaluar estrategias de aprendizaje para adultos dirigidas al personal operativo, garantizando la correcta asimilación de las Buenas Prácticas de Manufactura (BPM) y certificando las competencias técnicas directamente en el puesto de trabajo.Tus Responsabilidades Clave Diseño Instruccional Andragógico: Crear materiales de formación visuales y prácticos adaptados a adultos. Olvídate de las lecturas pasivas; tu enfoque será la aplicación en planta y la resolución de problemas. Evaluación en el Puesto (On-the-Job Training): Observar y certificar a los operarios directamente en las máquinas o áreas estériles mediante matrices de habilidades y listas de verificación. Gestión Documental y Normativa: Elaborar y actualizar Procedimientos Operativos Estandarizados (POE) vinculados a la capacitación y calificación de personal. Control y Calidad: Levantar bitácoras de entrenamiento en planta y garantizar que los registros cumplan estrictamente con los principios de integridad de datos ALCOA (Atribuibles, Legibles, Contemporáneos, Originales y Exactos).Perfil Ideal Educación: Licenciatura en Pedagogía, Psicología Industrial, Farmacia o carrera afín. Experiencia: 2 a 3 años en capacitación industrial, preferiblemente en los sectores farmacéutico, alimentos o dispositivos médicos. Conocimientos técnicos: Diseño de planes de capacitación (DNC), principios de andragogía y dominio sólido de normativas BPM/GMP. Habilidades blandas:Comunicación asertiva, empatía con el personal operativo, alta capacidad de persuasión y orientación al detalle.¿Qué ofrecemos? Atractivo paquete integral de compensación y beneficios. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Excelente ambiente de trabajo orientado a la innovación y la calidad.

Nos encontarmos en la búsqueda de un profesional altamente calificado para ocupar la posición de Mecánico I en nuestro departamento de Inyectables. Si buscas estabilidad laboral y un entorno de constante aprendizaje, ¡esta oportunidad es para ti!Propósito del cargo:Garantizar la continuidad operativa y el correcto funcionamiento mecánico de la maquinaria de producción de inyectables, cumpliendo con los estándares de calidad y seguridad industrial.Perfil requerido: Educación: Técnico Superior Universitario (T.S.U.) en Mecánica Industrial o carrera afín. Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en posiciones similares (preferiblemente en el sector farmacéutico, cosmético o alimenticio).Conocimientos y habilidades técnicas: Manejo de equipos de medición y herramientas manuales específicas. Identificación de componentes y materiales de arreglos mecánicos. Capacidad para realizar cálculos sencillos de mecánica. Conocimiento teórico en lectura e interpretación de planos.Principales funciones: Realizar el mantenimiento mecánico preventivo y correctivo de los equipos de la planta. Verificar el correcto funcionamiento de los sistemas mecánicos en las máquinas operativas. Ajustar y poner a punto los equipos requeridos para los ciclos de fabricación o producción. Anticipar y organizar los repuestos necesarios para ejecutar los mantenimientos planificados. Participar en la instalación de nuevos equipos o en la reubicación de las líneas existentes. Proponer y ejecutar (previa autorización) mejoras en los sistemas mecánicos para optimizar su rendimiento.Competencias valoradas: Orientación al detalle y precisión. Alto sentido de la organización y proactividad. Capacidad para trabajar en entornos bajo normas estrictas de higiene y seguridad (Normas GMP).¿Qué ofrecemos? Remuneración competitiva acorde a tu experiencia y perfil. Excelente ambiente de trabajo y clima laboral dinámico. Oportunidades de desarrollo profesional.¿Cumples con el perfil? ¡Postúlate y forma parte de nuestro éxito!