Gerente de Recursos Humanos- Valles del Tuy

Reycore, C.A.

Publicado 15 de enero de 2014
Área Recursos Humanos (ver más empleos en Recursos Humanos)
Tipo de puesto Full-time (ver más empleos Full-time)
Salario No especificado
Lugar de trabajo Cúa, Miranda
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                                          Gerente de Recursos Humanos.

Requisitos: Licenciado en el área de Recursos Humanos, RRII, Administración o
afín. Más de 5 años de experiencia en el cargo de Gerente RRHH. Competencias  desarrolladas y dirigidas a ejercer influencia positiva en las personas y en los
procesos claves del negocio. Con un claro pensamiento estratégico, perspectiva
del negocio y orientado a resultados y rentabilidad. Conocimientos y manejo de
la legislación laboral. de Lottt y Lopcymat. Experiencia en la planificación,
organización, supervisión y control de todos los subsistemas de Recursos
Humanos: administración del personal, nómina, reclutamiento, selección,
contratación, adiestramiento, evaluación de desempeño, administración del
personal y salarios, clima organizacional y cumplimiento de obligaciones
legales. Garante del cumplimiento oportuno de los beneficios y obligaciones
patronales Atención y apoyo a gerentes de área para garantizar buena aplicación
de las políticas de personal. Planificación y ejecución de programas para
garantizar el clima organizacional. Programación de actividades FONA, Incret,
entre otras. Participación en la mesa de negociaciones de convenios colectivos.
Elaboración/control de KPIs para el RH corporativo (evolución de Head Count,
sueldos, cálculos de severance, etc.). Relaciones Laborales - Fuerte
conocimientos de las leyes laborales de Venezuela. Compensación y Beneficios.
Entrenamiento y desarrollo. Manejo de los diferentes subsistemas de RRHH.

Lugar de trabajo
Cúa, Miranda
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