MEDICOS ESPECIALISTAS 22 sep
- País/Ciudad:
- Venezuela, Distrito Capital, Caracas
- Área:
- Planeamiento
- Tipo de puesto:
No Especificado
- Sexo:
Indistinto
- Vacantes:
- 1
- Salario:
No Especificado
- Descripción del aviso de empleo:
-
Prestar atención médica inmediata a los adultos y/o niños que acudan al servicio.
Especificaciones del cargo:
1.Elabora la historia medica del paciente basado en el interrogatorio para tal fin.
2.Realiza consulta y exámenes médicos a niños y/o adultos.
3.Refiere a los pacientes cuando el caso lo amerite a determinado servicio para la realización de exámenes complementarios. Controla la evolución del paciente a través de consultas programadas.
La empresa ofrece beneficios económicos conforme a la ley.
Estamos en la búsqueda de personal médicos especialistas en:
Pediatria, cardiologia, medicina interna, ginecoobstetricia, psiquiatría, urología, otorrinolaringología, nutrición, cardiovascular,oftalmologos, geriatria, entre otras especialidades
Horario de trabajo:
1.- lunes a viernes 4 horas en la mañana o en la tarde (realizando labores de consulta exclusivamente en el área de su especialidad).
Este horario se puede flexibilizar a menos días a la semana de acuerdo a las necesidades de la empresa y disponibilidad del aspirante los cuales pueden ser:
- horario interdiario de 6 horas con guardias nocturnas (área de emergencia).
- horario únicamente guardias nocturnas cada 6 días (área de emergencia).
Este aviso está cerrado. Ya no puedes enviar tu CV al mismo.
- Empresa:
- Industria:
- Salud
- Descripción de la empresa:
-
![]() | Claves para una entrevista exitosa | ![]() |
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![]() | Vístete prolijo y en forma conservadora | |
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![]() | Saluda con una sonrisa y un firme apretón de manos | |
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![]() | Mira a los ojos mientras hablas | |
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![]() | Se puntual | |
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![]() | Habla de tus logros laborales | |
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![]() | Se conciso | |
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![]() | Prepárate previamente: investiga sobre la empresa, el mercado | |
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![]() | Piensa previamente tus objetivos laborales | |
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![]() | Piensa cuales son tus fortalezas y debilidades. | |
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