Coordinador de Expatriados 19 jun
- País/Ciudad:
- Venezuela, Distrito Capital
- Área:
- Recursos Humanos
- Tipo de puesto:
- Full-time
- Sexo:
Indistinto
- Vacantes:
- 1
- Salario:
No Especificado
- Descripción del aviso de empleo:
-
- Coordinación de logística de viajes, eventos y reuniones, traducciones y preparación de reportes
- Asistencia directa a familiares de personal expatriado
- Obtención de permisos laborales y visas transeúntes laborales
- Tareas administrativas
- Contacto con empresas inmobiliarias para conocer las zonas, residencias y apartamentos para el personal expatriado y sus familiares.
- Contacto con los Colegios para ubicar a los hijos del personal expatriado.
Carreras preferidas Administración de Empresas/Derecho/Leyes.
Requisitos del cargo Dominio del idioma inglés, manejo de sistemas administrativos. Experiencia superior a 3 años en cargos similares.Este aviso está cerrado. Ya no puedes enviar tu CV al mismo.
- Empresa:
- Industria:
- Telecomunicaciones
- Descripción de la empresa:
-
![]() | Claves para una reunión efectiva | ![]() |
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![]() | ¿Qué preguntarse antes de comenzar? 1) ¿Qué circunstancias hacen relevante (para mí y para el equipo) este encuentro? 2) ¿Qué resultado(s) quiero obtener al final de la reunión? 3) ¿Por qué son estos resultados importantes para mí (para nosotros)? 4) ¿Tengo otra información significativa (profesional o personal) para compartir? | |
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![]() | ¿Qué preguntarse antes de finalizar? 1) ¿Qué tareas me he comprometido a hacer y para cuándo? 2) ¿Ha quedado sin tratar algún tema importante para mí? 3) ¿Cuál es mi reflexión final sobre la reunión (en cuanto a la tarea, a la relación entre las personas, y a mi estado de ánimo)? | |
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